Стажер ВТБ Юниор в Управление "Кредитные карты"

Вакансия № 29777629 от компании ПАО ВТБ, Подразделения Поддержки и Контроля на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПАО ВТБ, Подразделения Поддержки и Контроля.

☑ Основной блок:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: стажировка.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 29777629 добавлено в базу данных: Среда, 22 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 29777629:

Прочитано соискателями - 9 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ПАО ВТБ, Подразделения Поддержки и Контроля":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

ВТБ Юниор — это оплачиваемая стажировка для начинающих специалистов в головном офисе ВТБ по направлениям: корпоративно-инвестиционный бизнес, средний и малый бизнес, розничный бизнес, технологический блок, а также поддержка и контроль. С первых дней вам предстоит работать над серьезными проектами. Вы научитесь находить решения сложных бизнес-задач под руководством экспертов команды банка. А после стажировки получите возможность продолжить карьеру в ВТБ.

Управление "Кредитные карты" входит в блок Розничного бизнеса Банка ВТБ и создает лучшие кредитные карточные продукты на рынке. Мы предлагаем клиентам получать кредитные карты без визита в Банк, управлять кредитным лимитом, переводить задолженность из других банков на выгодных условиях и постоянно улучшаем наш сервис. Наши продукты распространяются на действуюших клиентов Банка, а также новых пользователей.

Каждый квартал команды Управления реализуют новые продукты для клиентов и улучшают действующие процессы. Вас ждет много интересных проектов, вы сможете предлагать новые идеи для реализации, изнутри поучаствовать в разработке продукта.

Обязанности работника:

Участие в разработе и запуске кредитных продуктов Банка;
Ведение деловой переписки и подготовка презентаций по проектам;
Проведение анализа действующих показателей;
Проведение пользовательских исследований и построение клиентских путей.

Требования к работнику:

Выпускники бакалавриата, в том числе 2022-2023 г. г., а также студенты магистратуры;
Специализация: экономика, финансы;
Свободное владение MS Office;
Понимание принципов UI/UX;
Аналитическое мышление;
Знание основ проведения пользовательских исследований;
Коммуникабельность и умение работать в команде;
Нацеленность на результат и умение работать в режиме многозадачности.