Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель портфеля проектов

Вакансия № 30260651 от компании Surf на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Surf.



☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 30260651 добавлено в базу данных: Среда, 12 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 30260651:

Прочитано соискателями - 13 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Surf":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Surf помогает клиентам выводить бизнес в мобайл вот уже 12 лет. Мы сделали немало хороших приложений для наших клиентов: KFC, Росбанк, Магнит, Додо Пицца, Delivery Club, Lamoda, Яндекс. В нашем портфолио большое количество кейсов работы с клиентами и в сфере банкинга: Росбанк, СМП, ПСБ и других. Мы активно растем, развиваемся и увеличиваем наш портфель кейсов.

Мы всегда на волне всех технологических новинок, изучаем новые подходы и прокачиваем себя: выступаем на конференциях, организуем GDG-митапы и Google DevFest, запустили в Воронеже собственный PM Club. Ценим свободу, атмосферу в команде, уважаем друг друга и сводим бюрократию к минимуму.

Команде нужен опытный управленец, реализовывать крупные продукты “от брифа до дедлайна” с последующим продуктовым развитием в Fintech юните. Если это про вас, мы будем рады предложить вам место в команде.

О том, почему у нас хорошо:

  • Surf - аккредитованная IT-компания;
  • У тебя будет возможность работать на крупных российских и западных проектах, развивать свой английский;
  • Гибкий график работы, удалёнка, гибрид или офис;
  • Тебя ждет белая зарплата, ДМС с стоматологией/спорт, официальное оформление и своевременный пересмотр каждые 6-8 месяцев;

  • Не приветствуем переработки, но если уж так случилось, то щедро их оплачиваем;

  • Мы обеспечим современной техникой, которая понадобится для работы;

  • Находим персональный рецепт быстрого профессионального роста: опытные коллеги подскажут и поддержут, менторы обозначат пути развития. В Surf можно расти вглубь или стать T-Shape специалистом: проектов, задач, возможностей много;

  • Помогаем получить разноплановый опыт: среди наших клиентов международные корпорации и амбициозные стартапы;

  • Поддерживаем стремление развивать профессиональные навыки и личный бренд: предоставляем ежегодный бюджет на образование и конференции, помогаем развивать личные медиа-проекты, учим писать статьи и выступать, компенсируем затраты на участие в конференциях в качестве спикера;

  • А также: библиотека материалов и внутренняя база знаний PM, внутренние курсы и стажировки, презентации, лекции и митапы, возможность сертификации;

  • Бережно храним Surf-культуру: минимум бюрократии, свобода в принятии решений, возможность создавать процессы и внедрять новые практики, поощрение ценных идей и выдающегося перформинга, человечность превыше всего;

  • Не верим в изнуряющие многоэтапные собеседования: нашли общий язык на техническом интервью с руководителем и командой — выкатываем оффер.

Что нужно делать:

  • Вести несколько клиентов: долгосрочная максимизация выручки и чистой прибыли, поиск и устранение аномалий в проектах клиентов;
  • Аккаунт менеджмент клиентов: развитие отношений, допродажи, максимизация;
  • Развитие ПМ своего юнита: рост грейда, балансировка нагрузки, мотивация;
  • Актуализация базы знаний и информации по продуктам юнита, информационная поддержка других юнитов во время продаж\допродаж схожих продуктов
Что ждем от кандидата:
  • опыт работы в роли руководителя портфеля IT-проектов от 2-х лет и опыт работы в роли менеджера IT-проектов от 6-ти лет;

  • опыт работы с банками;

  • приветствуется опыт ведения аутсорс-проектов длительностью от полугода MVP и/или работа с mobile проектами;

  • опыт работы с заказчиком напрямую: участие в продажах, контрактование и бюджетирование проектов, аналитика и согласование содержания работ, презентация результатов;

  • опыт календарного планирования и контроля выполнения планов, мониторинга показателей успешности;

  • знание и опыт работы по Agile Scrum, PMI или Prince2; будет преимуществом наличие сертификации PM; приветствуется работа с рисками проектов, системное ведение проектных артефактов по PMI;

  • английский от уровня B2;

  • внимательность, аналитическое мышление, самостоятельность, проактивность и конструктив во взаимодействии с коллегами и заказчиком;

??

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://surf.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Surf

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?