Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Менеджер по персоналу (ведение кадрового учета) со знанием английского языка

Вакансия № 30270781 от компании Winners на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Winners.



☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 180000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 30270781 добавлено в базу данных: Вторник, 11 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 30270781:

Прочитано соискателями - 7 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Winners":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Прежде, чем откликнуться на вакансию, ознакомьтесь, пожалуйста, со всеми условиями и требованиями и убедитесь, что вакансия, действительно, Вам подходит по всем параметрам.

Наш партнер - одна из крупнейших международных компаний по производству смазочных материалов для автомобильного рынка - в поисках менеджера по персоналу. Основаная задача - ведение кадрового учета.

Компания является лидером международного рынка более 100 лет, на российском рынке - с 2010 года. Компания предлагает возможность стать частью своей команды компетентного, опытного и уверенного в своих силах менеджера по персоналу. В компании минимальная текучка кадров, выдержаны международные стандарты и развитая корпоративная культура.

Обращаем внимание кандидатов на то, что вакансия открыта в рамках срочного трудового договора периодом до ноября 2025г (но с возможностью продления срока сотрудничества в случае обоюдной заинтересованности). А также на то, что владение английским языком на уровне - Intermediate (B1) или выше являются обязательным требованием, поскольку компания ведет деятельность на двух языках (русском и английском).

Обязанности работника:

  • Ведение кадрового учета
  • Ведение полного цикла кадрового делопроизводства компании
  • Работа с кадровыми документами, ведение личных дел сотрудников
  • Ведение воинского учёта в полном объеме, формирование и сдача отчетности в надзорные органы в соответствии с действующими требованиями
  • Организация процедур по оценке и аттестации персонала
  • Ведение документооборота по оценке и аттестации персонала
  • Адаптация и стажировка персонала
  • Поиск и отбор кандидатов на открытие позиции
  • Проведение собеседований с потенциальными кандидатами
  • Внедрение регламентов, политик и инструкций
  • Разработка ЛНА/ВНД и должностных инструкций
  • Подготовка и выдача справок, копий документов работников, связанных с трудовой деятельностью
  • Учет, регистрация, хранение и архивирование кадровых документов
  • Ведение охраны труда в полном объёме: организация и контроль охраны труда и техники безопасности в организации, проведение инструктажей, организация и контроль проведения обучения для новых сотрудников, организация СОУТ, ведение документации по охране труда
  • Мониторинг изменений трудового законодательства и своевременное внесение изменений во внутреннюю документацию

Требования к работнику:

  • Опыт работы с аналогичным функционалом от 5 лет и выше
  • Уверенное знание кадрового учета и делопроизводства
  • Уверенное знание трудового законодательства
  • Опыт прохождения проверок ГИТ
  • Опыт представления интересов работодателя в трудовых спорах
  • Письменный и разговорный английский (не ниже Intermediate)
  • Отличное владение 1С ЗУП и Excel (строго)

Что мы ждем от вас:

  • Умение работать в команде
  • Аккуратность
  • Порядочность
  • Соблюдение этики делового общения
  • Высокие коммуникативные навыки
  • Добросовестность

Условия труда:

  • Работа в крупной международной компании

  • Официальное трудоустройство

  • График работы: понедельник-пятница с 9:00 до 18:00

  • Стабильная заработная плата

Если Вы заинтересованы данным предложением, то просьба направить отклик вместе с сопроводительным письмом, в котором укажите, пожалуйста, следующую информацию:

  • Ваше основное и дополнительное образование
  • Уровень владения английским языком
  • Уровень владения Excel (опыт работы в Excel)
  • Уровень владения 1С (опыт работы в 1С)
  • Какие курсы по повышению квалификации вы проходили

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?