Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Менеджер продукта (HR Tech Карьера)

Вакансия № 31573774 от компании ПАО «МТС» на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПАО «МТС».



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, проспект Андропова, 18к9.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 31573774 добавлено в базу данных: Вторник, 25 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 31573774:

Прочитано соискателями - 11 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ПАО «МТС»":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов – все они делают жизнь людей проще и интереснее.

Мы ищем в команду «Обучение и развитие» менеджера продукта.

Основной вызов – эволюционировать портал дистанционного обучения в LXP платформу, сохранив достоинства LMS. Сейчас мы классный маркетплейс контента, способны решить любую образовательную задачу для экосистемы МТС. Хотим создавать лучший опыт в развитии для наших сотрудников, научиться управлять развитием компетенций внутри компании.

Чем предстоит заниматься:

  • Вывести платформу дистанционного обучения на новый уровень (LMS -> LXP);
  • Разработать и реализовать стратегию продукта;
  • Оцифровать и достигнуть запланированных эффектов;
  • Непрерывно искать и доставлять ценность короткими итерациями;
  • Управлять ожиданиями стейкхолдеров.

Что мы ждем от кандидата:

  • Опыт работы на позиции менеджер продукта или владелец продукта от 3 лет, желательно в HR Tech Ed Tech;
  • Опыт работы с экосистемами решениями, объединяющими несколько продуктов в один;
  • Успешные кейсы в разработке и реализации продуктовой стратегии;
  • Отлично развитые коммуникативные навыки, опыт работы с большим количеством стейкхолдеров и заказчиков;
  • Умение самостоятельно выявить потребность, сформулировать и проверить гипотезы;
  • Развитая способность находить главное в большом объеме потребностей и фокусироваться на важном;
  • Умение оцифровывать эффекты продукта и достигать намеченных метрик;
  • Умение использовать AI инструменты;
  • Умение работать с данными и аналитикой, опыт работы в BI системах, знание SQL – преимущество.

Что мы предлагаем:

  • Все официально: оформление в штат, оклад + полугодовая и годовая премия при выполнении плановых показателей;
  • Удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу, а комфортное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;
  • 1-2 дня в неделю можно работать удаленно: дома, в коворкинге, кафе или там, где захотите;
  • Отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день;
  • Медицинская страховка с доступом в частные клиники и 100% покрытием расходов, включая стоматологию. Можно застраховать близких родственников на льготных условиях. Для любителей путешествий – страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
  • Корпоративная мобильная связь и интернет для сотрудников, а для близких – на выгодных условиях;
  • Компенсация расходов на спорт или питание на выбор;
  • Обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, а также доступ к онлайн-библиотеке с полезными книгами и периодикой;
  • Единая подписка МТС Premium – KION Lite в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music;
  • Предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом;
  • Возможность участия в волонтерских программах: мы помогаем детям из детских домов, учим пенсионеров безопасному поведению в интернете, сдаем кровь, очищаем парки от мусора и многое другое;
  • Доступ к Продуктовому университету – возможность бесплатно всесторонне прокачать хард- и софт-скиллы владельца продукта и углубить свои знания о разработке продукта в МТС.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.mts.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ПАО «МТС»

Сфера деятельности компании: Телекоммуникации, связь; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?