Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



HR BP/Human Resources Business Partner

Вакансия № 31806467 от компании R4S Group на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании R4S Group.



☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Большая Никитская улица, 16.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 31806467 добавлено в базу данных: Среда, 12 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 31806467:

Прочитано соискателями - 10 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "R4S Group":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы R4S Group — девелопер и собственник торговой недвижимости формата street retail на главных улицах Москвы вблизи активного пешеходного трафика.

C 2018 года мы развиваем направление девелопмента жилых клубных проектов класса deluxe в центре Москвы и премиальных локациях Подмосковья.

Наши главные активы – это безупречная репутация, уникальные форматы недвижимости и профессионализм сотрудников.

Сейчас в нашей команде (200+ чел.) открыта позиция HR BP.

Обращаем внимание, что для нас принципиально важен опыт в Девелопменте/строительстве.

Ключевые задачи по HR департаменту:

  • Повышение качества рекрутинга (в т.ч. самостоятельный хантинг) по топ- и ключевым позициям;
  • Повышение качества адаптации;
  • Формирование эффективной команды сотрудников,
  • Контроль эффективности работы Компании в целом, оценка эффективности работы подразделений в целом и отдельных специалистов;
  • Регламентация и автоматизация HR процессов;
  • Разработка и внедрение системы мотивации персонала;

Мы верим, что Вы справитесь с этими задачами, если у Вас есть:

  • Опыт работы на позиции HRD, HRBP, Руководитель отдела в сфере строительства/девелопмента;
  • Сильная экспертиза в подборе и готовность самостоятельно им заниматься;
  • Опыт разработки и внедрения систем адаптации и мотивации;
  • Успешный опыт реализации HR проектов;
  • Опыт автоматизации HR процессов.

А также Вы обладаете:

  • Отличными коммуникативными навыками;
  • Лидерским потенциалом;
  • Высоким уровнем работоспособности и продуктивности;
  • Способностью аналитически и системно мыслить;
  • Стрессоустойчивостью;
  • Умением работать в режиме многозадачности.

Условия труда:

  • Официальное оформление по ТК
  • График работы 5/2 с 9 до 18 или с 10 до 19 часов
  • Корпоративный мобильный телефон, мобильная связь
  • Работа в уютном офисе в центре Москвы (метро Охотный ряд)
  • Условия оплаты обсуждаются с успешным кандидатом индивидуально.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) R4S Group

Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?