Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Менеджер по адаптации персонала (IT)

Вакансия № 32292737 от компании ООО Холдем на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Холдем.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Люсиновская улица, 36с1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 32292737 добавлено в базу данных: Четверг, 30 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 32292737:

Прочитано соискателями - 6 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Холдем":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы Международная IT компания, имеющая аккредитацию в Сколково. Наши продукты - это мобильные приложения высокотехнологической нагруженности в сегменте онлайн-платформ, способствующих общению, созданию контента и установлению связей между людьми по всему миру.
В компании открыта вакансия Менеджер по адаптации персонала(IT)

В Ваши задачи будет входить:

  • Ведение полного цикла онбординга сотрудников
  • Разработка и актуализация обучающих материалов
  • Подготовка квартальной аналитики по уволившимся сотрудникам
  • Написание постов на различные темы
  • Участие в автоматизация HR-процессов
  • Помощь в организации встреч и мероприятий

Наши ожидания:

  • Опыт в сфере адаптации или обучении персонала от года
  • Способность эффективно планировать свою работу и управлять временем.
  • Готовность работать в команде и вносить вклад в общий успех.

Что мы готовы предложить:

  • Опционная программа. У нас ты сможешь заработать миллионы $, а не просто получать Burn rate. Твои активы будут увеличиваться пропорционально капитализации компании. На что безусловно, ты сможешь повлиять с помощью продвижения продукта;
  • Заработная плата в валюте, которая растет вместе с твоими достижениями;
  • Удаленная работа и возможность релокации;
  • Высокопрофессиональная команда, у которой есть чему учиться;
  • Корпоративная техника, отвечающая твоим запросам;
  • Регулярные неформальные встречи и драйвовые корпоративы.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?