Руководитель направления по цифровому развитию клиентов
Вакансия № 32540705 от компании Сбер для экспертов на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Сбер для экспертов.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 32540705 добавлено в базу данных: Среда, 12 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 32540705:
Прочитано соискателями - 9 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Сбер для экспертов":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Мы в поиске кандидата на позицию Руководителя направления по цифровому развитию клиентов крупного и среднего бизнеса в команду Цифрового развития бизнеса клиентов, который в рамках сервиса DTaaS отвечает за персональное сопровождение наших клиентов в процессе цифровой трансформации.
Вы будете работать непосредственно с нашими клиентами – компаниями крупнейшего, крупного и среднего бизнеса, помогая владельцам и руководителям осознать потенциал цифровой трансформации и понять ее преимущества для бизнеса, запустить и реализовать реальные проекты.
Обязанности работника:
- помощь клиенту в осознании идеи цифровой трансформации и понимании ее выгод для бизнеса
- участие в формировании стратегии цифровой трансформации клиента, формировании проектных инициатив
- совместное с клиентом и бизнес-аналитиком описание, диагностика бизнес-процессов, клиентских путей и ИТ-ландшафта компании, помощь в подготовке бизнес- и функциональных требований для подбора исполнителей и решений для ЦТ
- сопровождение клиента при разработке, поставке и внедрении цифровых решений в работу компании
- запуск проектов по тиражированию решений для других компаний.
Требования к работнику:
- высшее образование (желательно экономическое/техническое)
- опыт работы в банковском секторе / IT. Опыт работы проектным менеджером или на позиции главного клиентского менеджера от 2 лет
- ·развитые навыки системного мышления и решения проблем
- навыки в описании и диагностике современных бизнес-моделей, выявления точек роста
- понимание базовых технологий, лежащих в основе цифровой трансформации: AI, IoT, BlockChain, Cloud, архитектуры Web 3.0, fintech- и API-методов, других цифровых трендов их применения в реальной экономике
- знание на уровне понимания основ банковского бизнеса, современных финансовых продуктов и сервисов
- умение эффективно взаимодействовать с клиентами и командой
- навыки управления проектами и координации работы между различными участниками.
Условия труда:
- стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
- работа в лучшем офисе страны по версии Best Office Awards 2022
- расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
- регулярное корпоративное и внешнее обучение
- бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
- спортзал прямо в офисе
- корпоративная пенсионная программа
- ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.sberbank-talents.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):