Менеджер по персоналу / HR менеджер
Вакансия № 32627310 от компании ООО Альтернатива на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Альтернатива.
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 120000 до 180000 руб..
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Береговой проезд, 5Ак1.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 32627310 добавлено в базу данных: Понедельник, 10 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 32627310:
Прочитано соискателями - 5 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО Альтернатива":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
В развивающуюся производственно-торговую компанию требуется менеджер по персоналу с перспективой роста (директор не нужен, нужен грамотный специалист!)
Обязанности работника:
- Участие в формировании HR процессов в компании.
- Рекрутинг. Активный поиск соискателей (взаимодействие с руководителями отделов, подготовка описания должности, публикация вакансий на специализированных сайтах, анализ резюме, проведение интервью, обратная связь с кандидатами).
- Исследование/мониторинг рынка, изучение мотивации и оплаты труда аналогичных вакансий в других компаниях, в том числе и у конкурентов
- Участие в организации и контроле процесса адаптации новых сотрудников; обеспечение быстрого и эффективного «вливания» сотрудников в работу, контроль прохождения новыми сотрудниками испытательного срока.
- Участие в разработке систем повышения квалификации и обучения
- Участие в разработке систем оценки персонала
- Участие в разработке системы KPI и связанных с ними систем мотивации
- Участие в мероприятиях, связанных с перестроением бизнес-процессов, изменением функционалов и т.д.
- Формирование регламентов работы и взаимодействия между отделами для сотрудников компании.
Требования к работнику:
Владение современными технологиями подбора, оценки и найма персонала.
Умение выявлять потенциал сотрудников. Умение и желание разобраться в специфике деятельности компании и функционалом сотрудников.
Хороший кругозор в области HR деятельности.
Желание далее профессионализироваться и развиваться в области HR
Хорошие коммуникативные навыки, умение продуктивно и позитивно взаимодействовать в коллективе, находить компромиссные решения.
- Высшее образование
- Опыт работы в управлении персоналом в строительстве или производстве
- Знание ТК РФ
- Уверенный пользователь ПК, MS Office
- Доброжелательность. Внимание к деталям. Коммуникабельность.
Понимание, что персонал - это важнейший и основной ресурс бизнеса.
Умение работать в режиме многозадачности
Условия труда:
ТК РФ
старт - позиция менеджера по персоналу. Делее запланирован должностной и финансовый рост ( в зависимости от успеха поставленных задач, в том числе и по мотивациям)
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.alt-msk.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):