Mobile QA-инженер в команду железнодорожного сервиса путешествий

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 33311111 добавлено в базу данных: Воскресенье, 16 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "Туту.ру":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Привет!

В команде ж/д мы делаем лидирующий сервис онлайн-продаж билетов на поезда, помогаем людям путешествовать на поездах удобнее и проще.

Наш продукт появился на заре онлайн-сервисов, с тех пор мы активно развиваемся. У продукта 400 тысяч посетителей в сутки, рост показателей идёт со скоростью стартапа, несмотря на 15 лет существования. У нас можно не только посмотреть расписание и купить билеты, но и узнать больше о поездах из отзывов наших покупателей, получить подсказки и рекомендации самых удобных мест, автоматически выкупить билеты, когда они появляются в продаже, и решить множество других задач.

Кого мы ищем:

Мы ищем Mobile QA-инженера, который освоит регрессионное тестирование продукта, сможет локализовать ошибки, будет обладать знаниями снифферов трафика, особенностей мобильного тестирования, приступит к доработке тестовой документации при реализации фичей командой. В дальнейшем мы готовы помогать развивать скилл автоматизации тестирования (Swift, Kotlin). Команда ЖД поможет быстро влиться в задачи и процессы.

Немного про стек:

• Задачи и тестовая документация: Jira, AllureTestOps, Confluence.

• Android тесты: Kotlin, espresso (kaspresso), kotlin snapshots.

• iOS тесты: Swift, XCUITest, swift snapshots.

• Снифферы трафика: Charles, Proxyman.

• Еще из инструментов: Postman, GitHub CI/CD.

Основные задачи:

• Тестирование задач в одной из кросс-функциональной мобильной команде с применением SCRUM-процессов.
• Написание тестовой документации и чеклистов.

• Поддержка существующего покрытия в зелёном статусе (в перспективе).

• Регресс в рамках релиз-трейна.

• Участие в разборе задач, поступающих из support team.

• Активное участие в решении проблем работы продукта, реакция на инциденты.

• Помощь кросс-функциональной команде в достижении целей. При необходимости и наличии экспертизы, возможно подключение к работе в смежных ролях.

• Анализ проблем и проработка решений для улучшения качества продукта.

• Создание документации продукта и её поддержание в актуальном состоянии.

От вас нужно:

• Опыт работы QA с мобильными приложениями на iOS, Android-платформах.

• Опыт написания регрессионных чеклистов.

• Опыт работ со сниффингом трафика

Плюсом будет:

• Опыт написания нативных мобильных автоматизированных тестов (Swift/Kotlin).

Про команду и рабочий процесс:

• Работать предстоит в одной из 3 кросс-функциональных команд направления ж/д.
• Состав направления ж/д:

Product Owner; Techlead; 2 — Scrum master; 6 — Backend; 3 — Frontend; 1 — iOS; 1 — Android; 3 — QA (автоматизаторы), а также подключаемые роли продуктового, системного аналитика и дизайнера.

• В основе наших процессов Scrum. Мы применяем 2-недельные спринты и стандартный набор обязательных событий: sprint planning, DSM, sprint review, retro.

График работы:

Промежуточный гибридный вариант. Есть возможность работать из дома, сейчас нет требования посещать офис. Раз в квартал всей командой собираемся в офлайне, пообщаться в неформальной обстановке, послушать про результаты квартала и обсудить цели на следующий.

Про компанию:

— Компания с хорошим техническим стэком, техруководителями и готовностью одними из первых пробовать новые технологии;
— Сильный блог на Хабре, где пишут в том числе технари о своей работе;
— Хорошая техническая инфраструктура, очень крутая внутренняя база знаний, культура API и так далее;
— Открываются новые направления, где можно делать всё с нуля.

Весь положенный набор плюшек: ДМС со стоматологией, кухня в офисе, страховка на путешествия, ноутбук, премии по результатам работы, оплата больничных, регулярная переиндексация зарплаты, а также обучение, премия за прочитанные книги и обмен опытом.

Структура собеседований:

— Пройти HR-менеджера, 30 минут. Никаких «кем вы видите себя через 5 лет»;

— Встреча с парой тех-спецов. Можно понять, достаточно ли профессиональна наша команда и комфортно ли вам с ней будет. Мы, в свою очередь, проверим ваши профессиональные знания и навыки);

— Финальная встреча в формате диалога с руководителем. Возможность задать все вопросы о тонкостях работы в команде.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):