Менеджера по подобру персонала, рекрутер
Вакансия № 33431519 от компании Sales Company на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Sales Company.
☑ Основной блок:
Опыт работы: не требуется.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 90000 до 120000 руб..
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 33431519 добавлено в базу данных: Воскресенье, 9 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 33431519:
Прочитано соискателями - 7 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Sales Company":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Открыта вакансия рекрутера, менеджера по подобру персонала (офис; возможен и гибрид) в компанию BEBA KIDS.
Коротко о нас: более 20 лет на рынке в нише продаж детской одежды. Занимаемся лидирующее позиции на рынке и гордимся нашей сетью магазинов в Москве, Санкт-Петербурге), которая активно развивается и приносит радость нашим маленьким клиентам и их родителям.
Наша миссия: создание стильной, качественной и доступной одеждой для детей
Что мы предлагаем:
-
Официальное трудоустройство: по ТК РФ, отпуск 28 дней.
-
Условия: офис в шаговой доступности от м. Румянцево (5 минут пешком), оборудованное рабочее место (компьютер, телефон), оплата необходимых платных ресурсов (hh.ru).
-
График работы: 5/2, с 9:30 до 18:30 или с 10:00 до 19:00, суббота и воскресенье — выходные.
-
Работа в офисе, но возможен и гибрид.
-
Корпоративные мероприятия: ежегодные встречи в теплых странах, корпоративное обучение и поздравления с праздниками.
-
Дружеская атмосфера: поддержка команды и отличные условия для развития.
Ваши задачи:
-
Подбор персонала на различные позиции для розничной сети и офиса (линейный персонал, преимущественно продавцы). Закрытие 2 вакансий в неделю.
-
Формирование профиля должности и размещение вакансий на job платформах.
-
Работа с откликами, скрининг резюме, теплые звонки.
-
Прямой (холодный) поиск кандидатов.
-
Проведение телефонных интервью, онлайн и оффлайн собеседований, оценка компетенций.
-
Ведение отчетности.
Наши ожидания:
-
Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года.
-
Знание методов поиска сотрудников.
-
Высокие коммуникативные навыки, активность, инициативность, умение оценить ситуацию и предложить решение, желание работать на результат.
Мы с нетерпением ждем возможности приветствовать Вас в нашей команде и готовы к плодотворному и долгосрочному сотрудничеству!
Контакт:
https://t.me/Recruiter991
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):