Business development manager

Вакансия № 33965963 от компании Кеменова Мария Алексеевна на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Кеменова Мария Алексеевна.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 33965963 добавлено в базу данных: Воскресенье, 9 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 33965963:

Прочитано соискателями - 7 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Кеменова Мария Алексеевна":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания ADMON — это adtech-компания, создающая для рекламодателей SaaS-решения в двух направлениях: улучшение качества трафика и выстраивание партнерских платформ.

Компания существует с 2015 года и является резидентом Инновационного центра «Сколково». Нашими решениями пользуются Сбербанк, Альфа-Банк, Озон, М.Видео, Литрес, HeadHunter, Johnson&Johnson и другие крупнейшие российские и международные компании.

Сейчас команда в поисках BDM, который будет продавать антифрод инструменты и whitelabel партнерскую платформу для рекламодателей: крупных банков, интернет-магазинов, операторов связи, онлайн сервисы из топ-100 РФ.

Ключевые обязанности:

Поддержание и увеличение выручки по текущим клиентам в области работы с партнерской платформой;
Осуществление личных продаж;
Разработка и реализация системы масштабирования продаж, включая формирование команды, определение ключевых метрик и оптимизацию процессов;
Активное участие в доработке продуктов, находящихся в зоне ответственности.

Требования к кандидату:

Гибкость ума, структурированность, высокая скорость обучения;
Наличие оконченного высшего технического или финансового образования;
Опыт работы в B2B sales Enterprise не менее двух лет;
Опыт переговоров с ключевыми клиентами B2B (с подтвержденными кейсами);
Высокая производительность и способность к достижению результатов, превосходящих ожидания;
Способность к решению задач в условиях ограниченных ресурсов;
Подтвержденные лидерские качества, опыт управления командой от 3 человек;
Готовность выполнять операционную работу: звонки, встречи, участие в конференциях.