Руководитель по учету заработной платы

Вакансия № 34826098 от компании OBI на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании OBI.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Ленинградский проспект, 35.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 34826098 добавлено в базу данных: Вторник, 25 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 34826098:

Прочитано соискателями - 7 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "OBI":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Начисление заработной платы по персоналу и закрепленному участку
Проверка начислений заработной платы и начисленных налогов с ФОТ по Организации в целом и обособленным подразделениям
Сверка свода по начислению заработной платы и налогов , с данными отраженными в 1:С ЕРП
Формирование налоговых уведомлений по ЕНС
Формирование налоговых регистров по заработной плате для расчета налога на прибыль , проверка расчета доли ФОТ по ОП
Расчет нормативного показателя резерва отпусков и резерва на годовое вознаграждение
Формирование налоговой отчетности: ЕФС-1 (4-ФСС),страховые взносы
6-НДФЛ по закрепленным ОП
Контроль и управление работой подчиненных расчетчиков (3 человека), контроль заявок на перечисление заработной платы и налогов
Подготовка документов и ответов на запросы аудиторов, ревизионной комиссии , контролирующих органов
Исполнение обязанностей расчетчика по заработной плате на время отсутствия подчиненных сотрудников
Написание инструкций и тех.заданий программистам.
Требования к работнику:
Высшее образование
Опыт более 3х лет Старшим бухгалтером по расчету заработной платы или Руководителем по расчету заработной платы в крупных компаниях с численностью от 1000 человек, с наличием ОП
Опыт управления людьми (от 3х человек)
Знание нормативной базы по начислению заработной платы
Знание базисных основ налогового кодекса в части глав: 23, 24
Знание основ трудового законодательства
Знание основ Гражданского кодекса и исполнительного производства
Законодательная база по НС и ПЗ (125-ФЗ)
Расчет среднего заработка (Приложение №922)
Навык расчета заработной платы по различным видам начисления (окладная, окладно-премиальная, суммированный учет рабочего времени, вахтовый метод, расчет северных надбавок, и районных коэффициентов)
Опыт работы 1С ЗУП 8.3.1; Контур. Диадок; знания 1С Бухгалтерия.