Управляющий сетью салонов красоты Bb
Вакансия № 35854791 от компании ИП Рязанова Яна Ивановна на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ИП Рязанова Яна Ивановна.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: график: 5/2.
Зарплата: от 180000 до 300000 руб..
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Волгоградский проспект, 32/5к1.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 35854791 добавлено в базу данных: Суббота, 15 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 35854791:
Прочитано соискателями - 6 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ИП Рязанова Яна Ивановна":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
1. Формирование новой высокоэффективной команды:
• Подбор, адаптация и обучение специалистов, готовых работать на высоких стандартах качества.
• Внедрение четкой дисциплины: работа по регламентам.
• Создание системы мотивации и удержания сотрудников.
2. Внедрение стандартов и процессов:
• Разработка и реализация жестких правил и регламентов, привязанных к результатам работы.
• Контроль и поддержка премиального клиентского сервиса на всех этапах взаимодействия с клиентами.
• Постоянное внедрение инициатив для дополнительного увеличения доходности салона.
3. Рост через инициативы и инновации:
• Разработка и тестирование новых услуг, продуктов и форматов, которые позволят салону выйти на новый уровень.
• Регулярное предложение идей и решений по оптимизации рабочих процессов и увеличению прибыли.
• Адаптация и внедрение передовых подходов и стратегий из мировой практики успешных бизнесов.
Требования к работнику:
• Опыт управления в салоне красоты не менее 2 лет с подтвержденными результатами по росту прибыли.
• Умение строить систему KPI и структурированные процессы для команды.
• Лидерские качества и способность вдохновлять сотрудников на результат.
• Готовность к нестандартным и смелым решениям для достижения поставленных целей.
• Опыт создания и внедрения системы продаж услуг и сопутствующих продуктов.
• Глубокие знания в области финансового управления: аналитика, отчетность, планирование.
• Железная дисциплина в управлении командой и контроль выполнения всех процессов.
Условия труда:
• Полное доверие и свободу в принятии решений для достижения результата.
• Уникальные условия и стимулы для сотрудников, которые объяснят высокие требования и поддержат их мотивацию.
• Конкурентоспособный оклад и бонусная система, зависящая от выполнения планов и KPI.
• Возможность построить идеальную команду и систему управления в премиальном салоне.
• Активное участие и поддержка собственника на всех этапах реализации ваших идей.
Тестовое задание для соискателей:
На этапе отбора кандидатов необходимо представить план действий, который включает:
1. Конкретные управленческие решения для увеличения доходности салона.
2. Методы и инструменты, которые будут применены.
3. Сроки и затраты, необходимые для внедрения плана.
4. Прогнозируемые финансовые результаты на выходе с детализацией показателей прибыли.
Если вы — амбициозный лидер, способный вывести бизнес на новый уровень, отправьте свое резюме и тестовый план действий.
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):