Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Контент-менеджер

Вакансия № 36153352 от компании Центр Дизайн-Мышления на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Центр Дизайн-Мышления.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: от 65000 до 90000 руб. за месяц.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Переведеновский переулок, 18с2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36153352 добавлено в базу данных: Понедельник, 10 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 36153352:

Прочитано соискателями - 3 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Центр Дизайн-Мышления":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Команда международного «?Центра дизайн-мышления»???????? в Москве ищет ведущего Телеграм-канала!

Любите тему клиентского опыта и умеете писать вовлекающие тексты? Тогда мы вас ждём! Мы объединяем методы и практики человекоцентричного проектирования, владеем полным набором 360? гибких методологий, необходимых для обучения продуктовых команд: Agile, Lean, JTBD, Design Thinking, Service Design и другие. Ищем ведущего телеграм-канала по темам: клиентский опыт, клиентоцентричность, дизайн-мышление, сервис-дизайн, трендвотчинг, футурология, человекоцентричность.

Вам предстоит выполнять следующие задачи:
  • создавать контент-план на 3 месяца вперед;

  • анализировать эффективность развития социальных сетей;

  • открытый поиск трендов, актуальных материалов, мнений, методов работы по теме клиентского опыта на русском и английском языке;

  • перевод и адаптация контента с иностранных источников на русский язык (посты, отчеты, статьи);

  • переработка найденного материала для серии постов — публикаций в Телеграм-каналах о клиентском опыте;

  • активный поиск и привлечение экспертовпо темам. Коллеги помогают с контактами, но нередко нужно будет выходить на людей самостоятельно;

  • организация мини-интервью с экспертами для Телегам-каналов;

  • постинг и репостинг материалов во Вконтакте, Инстаграм* и Фейсбук* (запрещено на территории Российской Федерации);

  • самостоятельное создание визуалов к постам (в некоторых случаях будет помогать SMM-дизайнер);

  • самостоятельная редактура и корректура постов до финальной выкладки материалов;

  • взаимодействие с исследователями и продюсерами в области маркетинга по темам материалов и подборке актуальных тем;

  • умение создавать Reels и короткие видео для канала из имеющегося контента будет больших преимуществом.

Требования:

  • образование в области журналистики, медиа, работы с текстами;

  • 100% грамотность и внимательность;

  • умение выстраивать системную работу;

  • всегда проверяете информацию и не боитесь правок;

  • опыт работы ведущим Телеграм-канала, умение быстро погружаться в новую тему и писать о ней живо и интересно. Будет отлично, если сможете показать портфолио;

  • умение погружаться в особенности TOV компании;

  • английский язык на уровне не ниже В2;

  • инициативность и любопытство.

Условия труда:

  • сильная команда и интересный кейс для работы и портфолио;

  • можно работать удаленно;

  • гибкий график — главное соблюдать дедлайны;

  • достойная оплата достойной работы (обсудим на собеседовании);

  • возможность роста и развития как специалиста на российском и зарубежном рынке;

  • непрерывное обучение новым навыкам и компетенциям будущего.

Этапы отбора кандидата на ваканасию:

  • с откликом на вакансию присылайте, пожалуйста, сопроводительное письмо и портфолио с текстами разных форматов;

  • мы предложим выполнить небольшое тестовое задание;

  • при успешном выполнении встретимся на собеседование с коллегами из отдела контента;

  • финальное собеседование с директором Центра.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://dtcenter.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Центр Дизайн-Мышления

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?