QA Automation Engineer (JavaScript)

Вакансия № 36609923 от компании ООО СЕНЛА на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО СЕНЛА.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Летниковская улица, 4с5.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36609923 добавлено в базу данных: Вторник, 25 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36609923:

Прочитано соискателями - 4 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО СЕНЛА":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Международная аккредитованная компания СЕНЛА приглашает в штат инженера по автоматизированному тестированию ПО.

Компания помогает крупным игрокам финансового, банковского и медицинского рынков развивать проекты. Мы работаем в команде заказчика, создаем концепцию программного продукта, находим нестандартные решения, проводим аналитику, разрабатываем, тестируем и внедряем проекты.

Обязанности работника:

Автоматизация тестирования веб-приложений и/или мобильных приложений, используя язык программирования JavaScript.
Коммуникация с заказчиками на английском языке: участие в демо-сессиях и проектных митингах, консультации о выборе инструментов и подходов к автоматизации тестирования на проекте.
Взаимодействие с командой разработки.
Составление тестовой документации.

Требования к работнику:

Опыт автоматизации тестирования 3-х лет.
Знание методологии тестирования и понимание процесса разработки ПО.
Опыт написания тестовой документации: тест-кейсы, чек-листы, тест-отчеты.
Знание SQL, XPath, CSS.
Опыт работы с JavaScript.
Знание CI/CD.
Знание Playwright/Cypress, SonarQube, AWS.
Способность к самостоятельной работе, проактивность.
Умение работать в условиях многозадачности.
Отличные навыки устного и письменного общения.
Владение английским языком на уровне Intermediate и выше.

Будет плюсом

Знание Appium и других инструментов мобильного автотестирования.
Знание Java.

????Мы рады предложить

Стабильную конкурентную заработную плату в зависимости от вашего опыта. Регулярные выплаты, полное оформление с первого рабочего дня.
Оформление в штат, оплата больничных и отпусков в соответствии с ТК РФ.
Развитие профессиональных знаний. У нас есть отдел развития персонала и штаб тренеров, мы регулярно проводим обучающие курсы и мероприятия.
Бесплатное изучение английского языка внутри компании. Наши опытные преподаватели помогут быстро и качественно повысить уровень владения английским, а разговорные и книжные клубы поддержат его на необходимом уровне.
Прозрачную систему карьерного роста и профессионального развития. Это уникальная система, разработанная компанией для того, чтобы предоставить своим сотрудникам все доступные возможности для развития и карьерного роста.
Гибкий рабочий график. Вы сможете отвезти детей в сад, выгулять собаку без спешки, добраться до работы без пробок. Начало рабочего дня зависит от ваших пожеланий и возможностей проекта.
Приятную рабочую обстановку в офисе. Мы заботимся о вашем комфорте, а потому предоставляем своим сотрудникам хорошо оборудованные рабочие места, с возможностью доставлять второй монитор или иное оборудование. А коллеги с радостью поделятся опытом и профессиональным советом.
Больничные без больничного листа до трёх дней в году. Вы сможете отлежаться, справиться с головной болью и плохим самочувствием с сохранением полной заработной платы.
Полную компенсацию медицинских расходов за счет компании. Все наши сотрудники являются участниками программы страхования и могут пользоваться медицинскими услугами с полной компенсацией их стоимости. Вы также можете включить в эту программу своих родных.
Компенсацию стоимости психологической помощи. Мы стремимся всесторонне поддерживать своих сотрудников, в том числе компенсируя часть стоимости обращений за психологической помощью.
Компенсацию стоимости спортивных занятий. Мы заботимся о здоровье своих сотрудников и оплачиваем до 50% стоимости абонементов на занятия спортом.
Корпоративные мероприятия за счет компании. Мы регулярно проводим корпоративы, тимбилдинги и другие развлекательные мероприятия для своих сотрудников.