Руководитель команды разработки

Вакансия № 36780925 от компании X5 Tech на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании X5 Tech.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36780925 добавлено в базу данных: Среда, 5 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36780925:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "X5 Tech":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

X5 Group — российская розничная торговая компания, управляющая продуктовыми торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток» и «Чижик», а также цифровыми сервисами «Vprok.ru Перекрёсток», 5Post, «Много Лосося» и медиаплатформой Food.ru.

X5 Tech - IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 4000 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.

В дирекции ИТ сервисов, поддержки и инфраструктуры открыта позиция

Руководителя команды разработки.

Задача: собрать и возглавить команду по разработке системы управления Host-Based Firewall (HBF), собственная разработку с нуля. Команда 7-8 человек в прямом подчинении. Необходимо управлять командой, архитектурой, обеспечивать поддержку пользователей и управлять ожиданиями стейкхолдеров.

Чем предстоит заниматься:

??????Управление командой в линейном подчинении
Техническое руководство: архитектура, стандарты
Формирование дорожной карты, взаимодействие со стейкхоледерами
Ответственность за качество
Поддержка пользователей

Мы ждем от кандидата:

Профильное высшее образование (технический ВУЗ)
Опыт разработки от 5 лет
Опыт работы на позиции руководителя разработки (team lead) от 2х лет, численность команды не менее 5 сотрудников
Способность разрабатывать и понимать архитектуру сложных программных систем, включая обработку сетевого трафика и управление правилами безопасности
Знания сетевых протоколов и принципов работы межсетевых экранов, таких как IP, TCP/UDP, ICMP, а также методов шифрования и аутентификации
Желательно иметь понимание сетевой и кибербезопасности, особенно в разработке решений для межсетевых экранов и обеспечения защиты конечных точек
Будет преимуществом - опыт работы с HBF (Host Based Firewall)

В ответ мы предлагаем:

Официальное оформление с белой ЗП, ежеквартальные премии по результатам работы
Удобный офис рядом с м. «Добрынинская» / удобный офис с бесплатной парковкой на м. «Волгоградский проспект» / МЦД «Калитники»
Удаленный/Гибкий график работы
Возможность работать в гибридном формате
Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья
Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков (Цифровая академия, Школа Тимлидов), онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет «X5 Полка», школа наставников и многое другое
Программы мотивации для спикеров и авторов: внутренняя школа Speak Up School, Write Up, ачивки и баллы за выступления, подготовка спикеров к крупнейшим конференциям страны, сообщество авторов на Хабре, возможность шерить опыт с комьюнити внутренних и внешних экспертов
Обмен опытом через cообщества: 12 технических комьюнити от java до devops
Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофоны, день IT-специалиста, программы волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge
Забота о благополучии сотрудников: 7 спортивных сообществ (бег, футбол, волейбол, баскетбол, хоккей, лыжи, триатлон), ежегодная Неделя здоровья
Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «Перекресток Впрок»)
Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров)
Материальная помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию