Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель отдела кадрового делопроизводства

Вакансия № 36808240 от компании ООО Веос на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Веос.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: до 200000 руб. за месяц.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Бауманская улица.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36808240 добавлено в базу данных: Суббота, 18 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 36808240:

Прочитано соискателями - 2 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Веос":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В строительное подразделение требуется Главный специалист кадрового администрирования.

Штат около 1000 чел.

Обязанности работника:

  • Контроль работы отдела кадрового производства (в отделе 4 человека).
  • Полное ведение всех участков кадрового документооборота в строительной компании (прием, перевод, увольнения, отпуска и тд).
  • Формирование и сдача внутренней и внешней отчетности, связанной с персоналом
  • Участие в автоматизации КДП, написание ТЗ, контроль качества внедрения и тестирование
  • Консультация руководителей подразделений по всем кадровым вопросам
  • Расчет заработной платы сотрудников, передача расчетов в бухгалтерию
  • Контроль соблюдения трудового законодательства
  • Контроль соблюдения миграционного учета

Требования к работнику:

  • Опыт работы в крупных строительных компаниях с численностью штата не менее 1000 человек от 3х лет
  • Знание суммированного учета, командировок, вахты, реорганизации, сокращение, массовые увольнения, переводы, оформление всех видов отпусков, больничных, ведение табельного учета, трудовых книжек, личных дел, привлечение к дисциплинарной ответственности, наградная работа, медицинский осмотр и т.д.
  • Высшее образование (желательно юридическое, управление персоналом или экономическое)
  • Экспертное знание трудового и миграционного законодательства, обязателен опыт работы с договорами ГПХ
  • Опыт оформления иностранных граждан на работу и взаимодействия с ФМС
  • Успешный опыт прохождения проверок ГИТ, ПФР, участие в судебных процессах по трудовым вопросам
  • Опытный пользователь 1С ЗУП, автоматизация работы
  • Продвинутое знание Excel
  • Умение выстраивать деловые и профессиональные отношения с руководителями и специалистами любого уровня
  • Самостоятельность в работе, инициативность, умение принимать решения и брать на себя ответственность
  • Опыт успешного проведения масштабных организационных преобразований/трансформаций или опыт выстраивания кадровой функции с 0
  • Готовность работать в режиме многозадачности

Условия труда:

  • Комфортный офис, график работы с 8:00 до 17:00
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ
  • Достойная заработная плата + премии
  • Возможность реализации проектов и идей
  • Возможность профессионального и карьерного роста

Высокий уровень оплаты труда по результатам собеседования, система материального стимулирования

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Веос

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?