Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Директор по развитию портфеля дебетовых карт

Вакансия № 36813802 от компании ПАО ВТБ, Розничный бизнес на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПАО ВТБ, Розничный бизнес.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Пресненская набережная, 10с1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36813802 добавлено в базу данных: Воскресенье, 16 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 36813802:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ПАО ВТБ, Розничный бизнес":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • разработка стратегии развития и удержания портфеля дебетовых карт;

  • выстраивание омниканальных, сегментированных коммуникаций, направленных на транзакционных развитие портфеля;

  • тестирование и сопровождение новых гипотез (анализ рынка, оценка, приоритизация, подведение результатов);

  • контроль запуска плана коммуникаций на всех этапах реализации (подготовка материалов, запуск кампаний, оценка эффективности);

  • улучшение конверсии воронки за счет улучшения процессов;

  • подготовка отчетности по результатам запусков и рекомендации по дальнейшим запускам;

  • контроль сроков выполнения поручений департамента;

  • координация взаимодействий со смежными подразделениями;

  • оценка критериев успешности проектов, предоставления информации владельцам продуктов и участникам проекта.

Требования к работнику:

  • опыт работы от 3-х лет в области целевого CRM (в том числе подготовка, запуск и оценка эффективности персональных коммуникаций), а так же опыт проектной работы;
  • умение работать с системами Campaing management или знание основ функционирования данных систем;
  • понимание современных тенденций развития каналов, методик, подходов к оценке персональных коммуникаций
  • умение проводить анализ бизнес-процессов;
  • навыки редактирования текста («описать сложное простым языком») и знание инструментов визуализации информации;
  • знание банковских розничных продуктов для физических лиц;
  • креативность, готовность предлагать собственные концепции визуальных решений аналитических материалов;
  • навык деловой переписки/ переговоров;
  • высокий уровень владения ПК (Word, Excel, Powerpoint).

?????

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.vtbcareer.com - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ПАО ВТБ, Розничный бизнес

Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?