Руководитель отдела разработки ПО
Вакансия № 439314 от компании АТОЛ, группа компаний на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АТОЛ, группа компаний.
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Вятская улица, 35с4, м. Савеловская.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 439314 добавлено в базу данных: Пятница, 14 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 439314:
Прочитано соискателями - 212 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "АТОЛ, группа компаний":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
На данный момент эйчар-команда АТОЛ активно ищет опытного Руководителя в Отдел разработки ПО.
Главными задачами нового командного профессионала будут развитие новых направлений ПО компании и развитие текущего программного обеспечения.
АТОЛ – стабильная, динамичная IT-компания, занимающая лидирующие позиции по автоматизации торговли на российском рынке. В нашей команде мы ценим: инициативность, стремление к развитию, честность, ответственность.
Задачи в данной роли:
- Участие в развитии новых направлений ПО (АТОЛ Онлайн, АТОЛ Сервис);
- Формирование архитектуры разрабатываемых решений (на верхнем уровне);
- Выбор платформы решений;
- Выбор поставщиков решений (при необходимости);
- Совершенствование бизнес процессов в подразделении;
- Подбор и развитие сотрудников отдела.
На этой позиции мы хотели бы видеть человека, у которого есть:
- Опыт разработки высоконагруженных мобильных и облачных решений (более 3 лет);
- Опыт управления разработкой ПО (более 3 лет);
- Опыт управления группой более 10 человек (от 5 лет);
- Высшее техническое образование;
- Высокие организаторские навыки, ответственность и самостоятельность, стресоустойчивость.
А еще наш идеальный кандидат хорошо умеет:
- Планировать свою работу и работу команды разработки;
- Проводить переговоры и правильно формулировать свои мысли в стрессовых ситуациях;
- Работать в команде;
- Самостоятельно работать и обучать проектную команду;
- Убеждать и отстаивать свою позицию;
- Принимать решения и брать на себя ответственность за принятые решения.
Мы готовы предложить вам:
- Достойный уровень заработной платы (обсуждается с успешными кандидатами);
- Интересные задачи, амбициозная команда, грамотное руководство;
- График работы: 5/2 с гибким стартом рабочего дня;
- Официальное трудоустройство;
- ДМС для некурящих, включая стоматологию (после испытательного срока);
- Право отсутствовать на рабочем месте по недомоганию без оформления больничного листа 3 дня в течение года с сохранением оплаты труда (после прохождения испытательного срока);
- Оплата 2-х дополнительных дней отпуска в связи с рождением ребенка, днем свадьбы;
- «Родительский день» (сотрудникам, имеющих детей, 1 сентября устанавливается неполный рабочий день);
- Отсутствие строгого дресс-кода;
- Вкусный кофе и чай на собственной кухне, оборудованной всем необходимым;
- Офис в шаговой доступности от м. Савеловская или м. Дмитровская.
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):