Педагог английского языка
Вакансия № 5046544 от компании МонтТерра на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании МонтТерра.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: частичная занятость.
График работы: гибкий график.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Ельнинская улица, 15к3.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 5046544 добавлено в базу данных: Пятница, 7 марта 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 5046544:
Прочитано соискателями - 248 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "МонтТерра":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Монтессори школа приглашает педагога английского языка для работы с детьми в рамках программы Elementary (возраст от 6 до 8 лет, постоянная группа).
Организация уроков английского языка в мини группах, разработка индивидуального плана обучения детей и его корректировка в ходе реализации.
Сертификаты TKT, TESOL, TEFL, CELTA будут преимуществом. Свободное владение английским языком. Знание и использование в работе различных подходов к обучению.
Мы ждем человека, который любит язык, умеет вдохновить детей на его изучение, открыт к Монтессори подходу, строит отношения с детьми на принципах свободы выбора, их готовности быть самостоятельными, ответственными и заинтересованными людьми.
Занятость: 3 раза в неделю, вторая половина дня с 14 до 16.00. С возможностями для расширения задач в рамках программы.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.msgrata.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Образовательные учреждения; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):