Руководитель управления внутреннего контроля
Вакансия № 5295282 от компании Cornerstone Russia на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Cornerstone Russia.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 5295282 добавлено в базу данных: Пятница, 24 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 5295282:
Прочитано соискателями - 129 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Cornerstone Russia":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Крупная, лидирующая на рынке компания приглашает кандидатов на позицию Руководителя управления вн. контроля.
ВНИМАНИЕ: Интересует опыт работы в реальном секторе, опыт в банковском не подходит!
Обязанности работника:
- Реорганизация системы рисков и внутреннего контроля;
- Участие в автоматизация бизнес - процессов;
- Управление командой подразделения и т.д.
Требования к работнику:
- Образование высшее, наличие международных квалификационных сертификатов приветствуется.
- Преимуществом будет опыт работы в международной компании.
- Релевантный опыт работы не менее лет, опыт управления коллективном от человек.
- Знание и опыт применения международных стандартов во внутреннем контроле и рисках.
- Английский язык - свободный.
Условия труда:
- Обсуждаются с успешным кандидатом.
- Офис в центре Москвы.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.cornerstone.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):