Руководитель дилерского отдела

Вакансия № 7251906 от компании Группа компаний ТМК на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Группа компаний ТМК.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 7251906 добавлено в базу данных: Среда, 12 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 7251906:

Прочитано соискателями - 215 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Группа компаний ТМК":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Федеральная группа компаний «ТМК» - ведущий производитель и поставщик экстерьерных и интерьерных продуктов.

Группа компаний ТМК объединяет в себе самые востребованные отрасли производства. Благодаря грамотной ценовой политике, а также развитой розничной сети наша продукция широко известна в центральной России.
В нашей компании ориентируются на результат и удовлетворение потребностей наших клиентов и партнеров.

Факты о нас, которые помогут понять темп нашего развития
- Каждый год мы открываем минимум 10 точек продаж в различных регионах
- Ассортимент нашей продукции увеличивается ежеквартально
- Производственные мощности удваиваются каждые 5 лет

На данный момент открыт конкурс на замещение вакансии «Руководитель дилерского отдела / продаж B2B”, который возглавит отдел корпоративных продаж всей линейки продукции компании
- Свето-прозрачные конструкции
- Металлические и межкомнатные двери
- Натяжные потолки, светотехника
- Корпусная мебель
- Напольные покрытия

Обязанности:
- Разработка коммерческой стратегии отдела и проектов коммерческий мероприятий, их осуществление, анализ полученных результатов
- Определение ассортиментной и ценовой политики

- Анализ конкурентного рынка (новинки, тенденции, цены)
- Развитие клиентской базы, осуществление мероприятий по ей расширению и поддержанию
- Ведение коммерческих переговоров с потенциальными и существующими клиентами
- Мониторинг и анализ покупательского спроса
- Формирование команды отдела (подбор, обучение, мотивация)

Требования
- Опыт работы на руководящей должности в развитии продаж от 3 лет
- Опыт работы в компаниях аналогичной специфики — будет вашим преимуществом
- Высшее образование
- Готовность к командировкам
- Уверенный пользователь ПК и офисных программ (1С, CRM)

Условия
- Работа в крупной компании федерального уровня
- Официальное устройства по ТК РФ
- Испытательный срок 3 месяца
- Оклад на испытательный срок по результатам собеседования
- После испытательного срока — оклад + % от продаж
- Компенсация ГСМ, мобильной связи