Junior Project Manager

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 30000 грн..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 733660 добавлено в базу данных: Среда, 22 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "Netpeak":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Эта должность для тех, кто имеет опыт общения с людьми в качестве продавца услуги от 1 года и кому интернет представляется не враждебной средой, а полезным инструментом для привлечения заинтересованной аудитории.

Профессиональные знания и навыки.

1. Наличие представления о том, что такое SEO и PPC.
2. Опыт общения с людьми в качестве продавца определенной услуги или товара от 1 года.
3. Знание английского языка на уровне умения читать документацию с Google Translate.
4. Умение правильно и четко излагать свои мысли письменно без проверки в MS Word.
5. Навык урегулирования конфликтных ситуаций.
6. Навык проведения презентаций.

Функциональные обязанности.

1. Ведение рекламных кампаний под кураторством Middle Project Manager`а.
2. Обработка входящих заявок с сайта, а также обработка телефонных заявок (тёплые продажи).
3. Контроль и координация (Ведение клиента). В области внимания Jr. SEO Project Manager`а должны быть: сроки, задачи, планы по проект-услугам; история общения, рекламаций, обращений; деньги, договора, документы, оплаты, долги. Основная задача по данной зоне – увеличение качества услуг по клиенту и повышение эффективности взаимодействия с ним.
4. Развитие отношений (Рост клиента). Выяснение планов, задач, потребностей клиента. Предложение новых проектов и услуг. Предложения по оптимизации и улучшению уже запущенных проектов/процессов (вне зависимости от активности ответственного интернет-маркетолога по официальным предложениям с их стороны).
5. Урегулирование конфликтов (Недопуск и решение проблем). Пул работ по предвосхищению возникновения проблем, а также по эффективному решению уже существующих.
6. Обучение. В конце испытательного срока и через 5 месяцев после прохождения испытательного срока сотрудник должен пройти аттестации, которые покажут на сколько сотрудник усвоил всю необходимую информацию и готов к самостоятельной работе над проектами.
7. Отчетность о проделанной работе.

Что мы предлагаем сотруднику на данной должности?

1. Дополнительные отпускные дни за лучшие показатели по итогам квартала.
2. Возможность самостоятельно регулировать собственный заработок.
3. Карьерный рост по итогам прохождения аттестации.
4. Официальное оформление и оплачиваемый отпуск, в размере 24 календарных дней в год.
5. Возможность обучения и развития: опыт и помощь наших сотрудников, помощь в профессиональной адаптации и обучение куратора на протяжении всего испытательного срока.
6. Закрытый форум и свою Википедию.
7. Ставку в размере 30000 руб на испытательном сроке, после 30000 руб + бонусы.

Что сделать, чтобы работать на позиции «Junior Project Manager»?

1. Заполнить анкету на нашем сайте (https://career.netpeak.ua/hiring/#vacancy=junior-project-manager-netpeak-agency).
2. Выполнить тестовое задание.
3. Пройти собеседования.

Сейчас мы делаем мониторинг коворкингов и точный адрес пока не знаем. Но к моменту прохождения повторного собеседования эта информация уже будет.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):