Руководитель направления разработки дебетовых карт (сегмент Affluent)

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Технопарк, Замоскворецкая линия, метро Технопарк.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 7953894 добавлено в базу данных: Четверг, 13 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "Альфа-Банк":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

- Разработка и внедрение карточных дебетовых и Пакетных предложений для клиентов физических лиц сегмента Affluent
- оптимизация существующих карточных дебетовых и Пакетных предложений клиентов физических лиц сегмента Affluent
- Увеличение привлечения клиентов физических лиц сегмента Affluent
- Повышение активности клиентов Affluent сегмента
- Контроль и оптимизация доходности портфеля банка в части дебетовых продуктов для физических лиц сегмента Affluent
- подготовка и проведение презентаций в дебетовых предложения для клиентов физических лиц сегмента Affluent
- осществление взаимодейстия с зарплатным направлением в части разработки, внедрения, сопровождения и модификации дебетовых продуктов для зарплатных клиентов сегмента Affluent
- осуществление взаимодействия и проведение переговоров с партнерами банка в части предоставления клиентам услиг и сервисов
- Построение финансовых моделей
- Постановка задач IT, методологии, процессным подразделениям
- Постановка задач и согласование параметров проведения маркетинговых исследований
- Разработка предложений по мотивации сотрудников банка в части дебетовых продуктов для клиентов Affluent сегмента
- организация и проведение обучение сотрудников сети банка в части дебетовых продуктов для Affluent сегмента
- проведение переговоров с платежными системами, подготовка информации для проведения тендеров
- выработка предложений по оптимизации управления карточным портфелем банка в части выбора платежной системы
- организация и контроль работы смежных подразделений в части разработки, внедрения, сопровождения и модификации карточных дебетовых и Пакетных предложений клиентов физических лиц сегмента Affluent

Требования к работнику:

1. Опыт работы в продуктовом направлении от 3-х лет.
2. знание банковских продуктов и услуг для физических лиц
3. знание основ банковского, гражданского, налогового и валютного законодательства
4. навыки разработки и внедрения новых и/ или изменения действующих продуктов для физических лиц, в том числе Пакетных предложений, карточных продуктов, небанковских сервисов
5. глубокое знание структуры доходов / расходов банка в части дебетовых предложений
6. ведение самостоятельных проектов в качестве менеджера проекта
7. глубокое знание карточного бизнеса
8. знание принципов работы платежных систем
9. организационные навыки
10. управленческие навыки
11. навыки ведения переговоров
12. коммуникационные навыки
13. навыки построения и проведения презентаций

Условия труда:

- место работы м. Технопарк

- график работы: прямая пятидневка с 09:00 до 18:00

- оформление по ТК РФ

- размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования

- медицинская страховка

- страхование жизни

- годовой бонус (зависит от результатов работы банка и сотрудника)

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):