Менеджер по бюджетированию ( МТОиЛ )

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 8029817 добавлено в базу данных: Воскресенье, 19 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "АО НИПИГАЗ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

• Организация процесса бюджетирования всего подразделения (практически с нуля)
• Расчет стоимости и подготовка бюджетов будущих проектов в части поставок и логистики
• Организация процесса контроля исполнения бюджета внутри службы МТОиЛ
• Ведение интерфейса с финансовой службой по всем финансовым вопросам
• Оценка эффективности будущих проектов
• Анализ показателей рентабельности проектов
• Разработка оптимальных коммерческих условий контрактов
• Сбор и анализ результатов по факту завершения проекта с точки зрения экономики
• Подчинение – 2 человека, в будущем до 4-х

Требования к работнику:

• Высшее образование (юридическое, финансовое, математическое)

• Аналитический склад ума

• Опыт составления бюджетов проектов их защиты и контроля

• Опыт работы в Big 4 приветствуется

• Опыт работы в области cost control, project control на крупных EPC проектах

• Опыт разработки и модификации коммерческих бизнес процессов

• Опыт в разработке презентаций для руководства высшего уровня

• Опыт построения финансовых моделей

• Управленческий опыт обязателен;

• Знание английского языка на высоком уровне обязательно

• Знание других языков приветствуется

Условия труда:

• Конкурентная оплата труда

• Премии по результатам работы

• ДМС

• Медицинское обслуживание и мониторинг здоровья

• Оплачиваемая мобильная связь

• Скидки на питание

• Развивающие программы и тренинги

• Материальная помощь, дополнительные дни отдыха в связи с особыми событиями жизни

• Санаторно – курортное обеспечение в г. Анапа и Алтайском крае для работников и членов семей, а также детский оздоровительный лагерь в г. Анапа

• Детские подарки на Новый год и 1 сентября

• Дополнительный социальный пакет для членов Профсоюза

• Скидки партнеров компании

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):