Руководитель отдела продаж (сегмент Fashion)
Вакансия № 8772708 от компании Stefaniya Pinyagina на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Stefaniya Pinyagina.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Тульская, Холодильный переулок, 3.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 8772708 добавлено в базу данных: Пятница, 14 марта 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 8772708:
Прочитано соискателями - 196 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Stefaniya Pinyagina":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Должностные обязанности:
- Управление отделом продаж
- Планирование и координирование работы менеджеров по продажам
- Общее финансовое планирование деятельности отдела продаж
- Разработка и реализация программы обучения сотрудников отдела
- Своевременное предоставление отчетности по работе отдела
- Участие в выставках
- Обеспечение постоянного роста объемов продаж
- Сбор, анализ и систематизация данных об основных операторах рынка детской одежды
- Разработка и внедрение системы мотивации и отчетности менеджеров по продажам
- Проведение переговоров с VIP-клиентами компании
- Поиск новых рынков сбыта на территории РФ
- Проводить исследования, связанные с изучением сегментации рынка, анализом ценообразования и предпочтений потребителя, прогнозом продаж и каналов реализации, открытием новых рынков, оценкой эффективности рекламы, деятельностью конкурентов.
- Исследовать, изучать, анализировать и давать оценку сильных и слабых сторон деятельности конкурентов.
- Исследовать и анализировать факторы, влияющие на продажу услуг, исследовать причины повышения и снижения спроса.
- Разрабатывать программы по формированию спроса и стимулированию клиента (через систему скидок, поощрений и т.д., качество, имиджевую политику), рекомендации по выбору рынка в соответствии с имеющимися ресурсами.
- Анализ внутренней информации: анализ продаж по категориям, продуктам, каналам сбыта. Оценка динамики и тенденций продаж;
- Анализ внешней информации: организация мониторингов и их обработка, поиск информации в открытых источниках, разработка и ведение базы данных о рынке (конкуренты, сегменты, товарные категории, цены, каналы), создание портрета клиента, прогнозирование.
Требования к работнику:
- Высшее профессиональное образование (желательно экономика, маркетинг)
- знание рынка ДЕТСКОГО АССОРТИМЕНТА ПРОДУКЦИИ
- Умение планировать свою деятельность, эффективно управлять временем.
- Креативность, энергичность, коммуникабельность, нацеленность на результат, творческий подход к решению поставленных задач, умение эффективно работать как самостоятельно, так и в команде.
- Знание Excel, Word, Internet
- Личностные качества: аналитический склад ума, творческое мышление, самостоятельность, умение принимать решения, стрессоустойчивость.
- Приветствуется знание английского языка.
Необходимо знать:
- Порядок разработки договоров и контрактов;
- Этику делового общения;
- Cтруктуру управления отделом;
- Современные средства сбора и обработки информации.
- Отличные навыки привлечения новых клиентов, ведения переговоров и проведения презентаций- Опыт работы в продажах детского сегмента (одежда, обувь) от 3 лет
Условия труда:
На постоянную работу
Оклад + система бонусов и премий
Комфортные условия труда (уютный офис)
Возможность участия в перспективных проектах компании;
Социальный пакет;
Работа в дружном коллективе.
Полный рабочий день
На территории работодателя
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://stefaniapinyagina.com/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):