Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Менеджер проектов по разработке инновационных ИТ-решений

Вакансия № 9801112 от компании ПАО МегаФон, Digital на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПАО МегаФон, Digital.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Оружейный переулок, 41.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 9801112 добавлено в базу данных: Среда, 22 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 9801112:

Прочитано соискателями - 124 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ПАО МегаФон, Digital":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Проектирование, разработка и внедрение инновационных IT решений для успешной реализации задач по цифровизации процессов:

  • Совместно с руководителем определяет долгосрочную стратегию развития направления цифровизации процессов;
  • Изучает рынок ИТ-решений в области управления активами бренда;
  • Организует пилотные проекты (тестирование) наиболее интересных решений;
  • Готовит технические задания и прочую конкурсную документацию;
  • Руководит процессом внедрения выбранного решения;
  • Управляет проектами: собирает и анализирует требования к проектам;
  • Управляет содержанием проектов: границы, состав ожидаемых результатов проекта в зависимости от выявленных потребностей, условия и ограничения;
  • Управляет требованиями и взаимодействует с внутренними заказчиками на всех этапах жизненного цикла проекта;
  • Идентифицирует, анализирует риски проектов и управляет ими;
  • Планирует проекты. Определяет ресурсную потребность. Формирует команды проектов. Обеспечивает исполнение работ по проектам в соответствии с планом. Отчитывается об исполнении проектов;
  • Организует деятельность кросс-функциональных команд при работе в проектах;
  • Обеспечивает документирование проектов в соответствии с принятым в Компании стандартом;
  • Обеспечивает контроль качества результатов работ;
  • Согласовывает и организует приемку и утверждение работ по проектам;
  • Вносит проактивные предложения по внедрению новых IT решений для достижения всех поставленных бизнес KPIs;

Требования к работнику:

  • Высшее техническое или экономическое образование в одном из ведущих ВУЗов.
  • Опыт работы в роли ПМ ИТ-проектов – не менее 2 лет.
  • Опыт работы в больших кросс-функциональных командах, опыт управления комплексными проектами и цифровыми командами.
  • Умение структурировать комплексные задачи.
  • Продвинутые аналитические способности – формирование прикладных выводов на основе проведенного анализа.
  • Желательно знание специфики проектов управленческого консалтинга.
  • Экспертные знания технологий и инструментов цифровизации, таких как: мобильные платформы, web, сервисный дизайн, UX, роботизация процессов.
  • Опыт написания функциональных и технических спецификаций проекта и опыт разработки карт сайтов и подготовки wireframe страниц.
  • Опыт применения agile практик.
  • Опыт в проектах цифровой трансформации бизнеса.
  • Свободное владение английским языком
  • Уверенное знание пакета офисных приложений Microsoft (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Visio).
  • Навыки работы по планированию и отслеживанию исполнения проекта (программы типа MS Project, Spider Project, etc).
  • Многозадачность. Коммуникабельность. Стрессоустойчивость. Гибкость. Ответственность. Ориентация на результат.
  • Эффективные коммуникации, включая умение четко обосновывать свою позицию.
  • Опыт проектной работы и работы в команде в условиях жестких временных ограничений.
  • Опыт создания и ведения презентаций и выступлений перед топ-менеджерами.
  • Умение мыслить нестандартно, не базироваться на стандартных подходах.
  • Системный подход к решению задач. Последовательность в действиях.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ПАО МегаФон, Digital

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?