Старший консультант SAP HCM

Вакансия № 10856479 от компании Accenture на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Павелецкая, Павелецкая пл., 2, строение 2.

Это объявление № 10856479 добавлено в базу данных: Вторник, 21 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

Прочитано соискателями - 173 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

Accenture – глобальная компания, один из лидеров мирового рынка профессиональных услуг и цифровых технологий.

Accenture Technology (SAP):

Крупнейшая SAP практика среди партнеров SAP в СНГ, основанная в 1992 году
Один из лидеров рынка по масштабам проектов, в т.ч. S/4Hana, за последние несколько лет
Собственный Инновационный центр, разрабатывающий прототипы современных решений (SAP Leonardo)
Best Practice международных проектов, интернациональные команды
Наивысшая оценка агентства Forrester в категории «Поставщик услуг SAP следующего поколения»

Задачи:

Участие в продажах и развитие SAP HCM/SuccessFactors практики Accenture в России и за рубежом;
Подготовка коммерческих предложений/участие в тендерах по SAP HCM/SF проектах;
Участие в проектах внедрения в роли архитектора/руководителя проектов;
Управление командой консультантов на проектах внедрения;

Мы ожидаем, что у вас есть:

Опыт работы с SAP HCM от 5 лет;
Обязательное наличие 2х и более проектов полного цикла в роли функционального консультанта/архитектора/рук.проектов;
Отличное знания HR процессов и возможностей SAP HCM системы;
Знание и понимание возможностей системы SAP SuccessFactors (чем больше модулей, тем лучше)
Опыт управления командой на проекте от 3х человек;
Опыт участия в пресейл/продажах HCM проектов;
Опыт подготовки коммерческих предложений и хорошие презентационные навыки;
Разговорный английский язык.

Мы предлагаем:

Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании от стартовой позиции до управляющего директора;
Конкурентоспособный уровень дохода и регулярное повышение по результатам Performance Review;
ДМС с первого дня работы, включая стоматологию, в лучших клиниках Москвы и МО для сотрудника и его семьи (жена/муж, дети до 18 лет);
Страхование жизни в размере годового оклада сотрудника;
Дополнительные 5 дней оплачиваемого отпуска в год;
Ежемесячная денежная компенсация на питание;
Программа корпоративных привилегий PrimeZone (более 1000 ведущих поставщиков продуктов и услуг);
Возможность обучения и сертификации за счет компании, в том числе в зарубежных центрах Accenture;
Спортивные и развлекательные мероприятия за счет компании.