Начальник отдела визовой поддержки и работы с персоналом (Бангладеш)
Вакансия № 12355352 от компании АО ИНЖИНИРИНГОВАЯ КОМПАНИЯ «АСЭ» на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО ИНЖИНИРИНГОВАЯ КОМПАНИЯ «АСЭ».
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 12355352 добавлено в базу данных: Суббота, 25 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 12355352:
Прочитано соискателями - 184 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "АО ИНЖИНИРИНГОВАЯ КОМПАНИЯ «АСЭ»":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
Ответственность за функционирование бизнес-процессов в части:
- обеспечения визовой поддержки и легализации пребывания в Народной Республике Бангладеш работников филиала и членов их семей (формирование комплектов документов и подача на получение разрешенией на оформление рабочих виз, разрешений на работу и их продление; подача заявлений на изменение статуса работника и получения ИНН; отслеживание статуса и контроля прохождения документов в государственных структурах Народной Республике Бангладеш);
- обеспечения деятельности по работе с организационными изменениями филиала; с персоналом (подготовка первичных комплектов документов для оформления на работу кандидатов; сопровождение процесса прохождения документов кандидатов в ходе их оформления на работу; подготовка и контроль прохождения служебных записок по изменению организационной структуры и штатного расписания, кадровому перемещению работников, установлению доплат и надбавок работникам Филиала);
- формирования годового плана закрытия вакансий;
- формирования бюджета отдела визовой поддержки и работы с персоналом;
- управления процессами оценки персонала; проектов Корпорации, направленных на развитие внутренних коммуникаций, обучения и развития персонала.
Требования к работнику:
- Высшее образование - экономическое (дополнительное техническое будет являться преимуществом).
- Опыт работы на руководящей должности не менее пяти лет (выполнение аналогичных задач), в области стратегического управления персоналом промышленно-производственного предприятия, кадрового администрирования, пересмотра организационных структур и штатного расписания, закрытия узкоспециализированных вакансий, выполнения годовго плана набора персонала.
- Знание английского языка будет являться преимуществом кандидатов.
Условия труда:
- Место работы: филиал АО АСЭ в Народной Республике Бангладеш.
- Социальный пакет: медицинский полис выезжающего на работу за границу; предоставление корпоративного жилья; компенсация проезда от места проживания до места работы 100%; релокационная выплата после переезда к месту работу; дополнительный оплачиваемый отпуск (к основному ежегодному оплачиваемому) - 14 календарных дней; компенсация проезда убытия в отпуск; выплата годовой премии; компенсация оплаты вакцинации 100%.
- Возможность получить уникальный опыт работы на международном проекте по строительству АЭС Руппур на зарубежной площадке в стабильной, социально-ответственной компании.
- Срочный трудовой договор на один год (с возможностью продления трудовых отношений).
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://ase-ec.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):