Начальник отдела визовой поддержки и работы с персоналом (Бангладеш)

Вакансия № 12355352 от компании АО ИНЖИНИРИНГОВАЯ КОМПАНИЯ «АСЭ» на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО ИНЖИНИРИНГОВАЯ КОМПАНИЯ «АСЭ».

☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 12355352 добавлено в базу данных: Суббота, 25 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 12355352:

Прочитано соискателями - 185 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "АО ИНЖИНИРИНГОВАЯ КОМПАНИЯ «АСЭ»":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Ответственность за функционирование бизнес-процессов в части:

- обеспечения визовой поддержки и легализации пребывания в Народной Республике Бангладеш работников филиала и членов их семей (формирование комплектов документов и подача на получение разрешенией на оформление рабочих виз, разрешений на работу и их продление; подача заявлений на изменение статуса работника и получения ИНН; отслеживание статуса и контроля прохождения документов в государственных структурах Народной Республике Бангладеш);

- обеспечения деятельности по работе с организационными изменениями филиала; с персоналом (подготовка первичных комплектов документов для оформления на работу кандидатов; сопровождение процесса прохождения документов кандидатов в ходе их оформления на работу; подготовка и контроль прохождения служебных записок по изменению организационной структуры и штатного расписания, кадровому перемещению работников, установлению доплат и надбавок работникам Филиала);

- формирования годового плана закрытия вакансий;

- формирования бюджета отдела визовой поддержки и работы с персоналом;

- управления процессами оценки персонала; проектов Корпорации, направленных на развитие внутренних коммуникаций, обучения и развития персонала.

Требования к работнику:

Высшее образование - экономическое (дополнительное техническое будет являться преимуществом).
Опыт работы на руководящей должности не менее пяти лет (выполнение аналогичных задач), в области стратегического управления персоналом промышленно-производственного предприятия, кадрового администрирования, пересмотра организационных структур и штатного расписания, закрытия узкоспециализированных вакансий, выполнения годовго плана набора персонала.
Знание английского языка будет являться преимуществом кандидатов.

Условия труда:

Место работы: филиал АО АСЭ в Народной Республике Бангладеш.
Социальный пакет: медицинский полис выезжающего на работу за границу; предоставление корпоративного жилья; компенсация проезда от места проживания до места работы 100%; релокационная выплата после переезда к месту работу; дополнительный оплачиваемый отпуск (к основному ежегодному оплачиваемому) - 14 календарных дней; компенсация проезда убытия в отпуск; выплата годовой премии; компенсация оплаты вакцинации 100%.
Возможность получить уникальный опыт работы на международном проекте по строительству АЭС Руппур на зарубежной площадке в стабильной, социально-ответственной компании.
Срочный трудовой договор на один год (с возможностью продления трудовых отношений).