Ведущий специалист по компенсациям и льготам

Вакансия № 17530837 от компании ООО Объединенные Системы Сбора Платы на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Объединенные Системы Сбора Платы.

☑ Основной блок:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 128000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Пресненская набережная, 6с2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 17530837 добавлено в базу данных: Воскресенье, 19 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 17530837:

Прочитано соискателями - 130 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Объединенные Системы Сбора Платы":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

осуществляет подготовку предложений по формированию бюджета на организацию труда персонала;
участвует в подготовке бюджета по оплате труда, планировании и бюджетировании фонда оплаты труда, управлении постоянными и переменными выплатами;
контроль ежемесячных затрат на персонал , учет и анализ показателей по труду и оплате труда;
дизайн и внедрение мотивационных схем, разработка ЛНА, регламентирующих оплату труда, компенсации и льготы;
автоматизация процесса мотивации в 1 С ЗУП;
сопровождение ДМС и социальных программ;
осуществляет подготовку и обработку запросов и уведомлений о работниках в государственные и иные органы по вопросам оплаты и организации труда персонала;
ведение и контроль штатного расписания в Excel и 1 С;
дополнительные обязанности HR-generalist по необходимости;
выполняет документационное и организационное сопровождение системы организации и оплаты труда;
формирование и проверка графиков СУРВ (согласование графиков, анализ переработок);
взаимодействие с отделом бюджетирования в части планирования, контроля и обоснования расходования ФОТ;
подготовка аналитических отчётов и HR метрик.

Требования к работнику:

высшее образование , дополнительное образование в области экономики , нормирования и оплаты труда;
хорошее знание Excel и математических методов обработки данных;
знание технологий и методов формирования и контроля бюджета по ФОТ и прочим расходам на персонал;
навыки обработки объемных данных;