Рекрутер\SAP
Вакансия № 21280744 от компании АО Рамакс Интернейшнл на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Рамакс Интернейшнл.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, улица Новый Арбат, 11с1.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 21280744 добавлено в базу данных: Четверг, 23 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 21280744:
Прочитано соискателями - 99 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "АО Рамакс Интернейшнл":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
В направление SAP, динамично развивающейся компании RAMAX в области современных IT-решений, приглашается HR-специалист, увлеченный активным подбором персонала и желающий развиваться в этом направлении на позицию:
Рекрутер / Менеджер по подбору персонала IT
ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Активный поиск и привлечение опытных специалистов, профессионалов и экспертов на различные позиции в направление SAP (Headhunter, соц. сети, корпоративная БД E-Staff, рекомендации и т.д.)
- Рассмотрение поступающих откликов на размещенные вакансии
- Мониторинг рынка кандидатов SAP для привлечения на срочные проекты
- Проведение первичных телефонных и очных интервью
- Формирование рекомендаций по результатам собеседований
- Координация и организация повторных собеседований с профильными подразделениями
- Участие в повторных этапах собеседований совместно с представителями профильных подразделений
- Координация мероприятий по согласованию условий трудоустройства и оформления сотрудников
НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К КАНДИДАТУ:
- Опыт:
- в подборе персонала - от 3-х лет в том числе опыт закрытия вакансий SAP
- привлечения персонала в конкурентной среде
- закрытия IT-позиций разного уровня и направлений
- результативного закрытия сложных вакансий
- Знания и навыки:
- поиска, подбора и привлечения персонала
- первичной оценки кандидатов на уровне HR
- понимание ситуации и специфики рынка труда IT
- А также:
- высшее образование
- MS Office; E-Staff (или аналогичное ПО в направлении подбора)
- энергичность, активность, установка на результат
- интерес и увлеченность подбором персонала
- Большим «плюсом» является:
- опыт в IT-компаниях, преимущественно в IT-консалтинге или кадровом агентстве с IT-позициями
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Работу с разносторонними вакансиями системы мирового лидера рынка корпоративных приложений
- Оперативный подход к подбору и выводу персонала, за счет отсутствия бюрократии
- Открытые корпоративные коммуникации и лояльное руководство
- Гибкий график
- Возможность дистанционной с разовыми выездами в офис
- ДМС (включая стоматологию), компенсация обедов
- Компенсация спортивных абонементов
- Территориальность – центр, м. «Арбатская» - 5 мин пешком
- Достойная оплата труда
Большая просьба в сопроводительном письме указать:
- ожидаемой уровень зарплаты (net)
- как скоро Вы смогли бы приступить к работе
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.ramax.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):