Старший специалист по закупкам

Вакансия № 21737731 от компании ПАО МегаФон, Офис на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПАО МегаФон, Офис.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Оружейный переулок, 41.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 21737731 добавлено в базу данных: Вторник, 4 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 21737731:

Прочитано соискателями - 42 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ПАО МегаФон, Офис":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

1. Планирование закупочных процедур

На основании данных о потребности в продукции функциональных подразделений наш коллега готовит и обновляет годовой план проведения закупочных процедур, по закупкам, назначенным на исполнение сотруднику в качестве Закупщика.

2. Проведение закупочных процедур

В рамках подготовки к закупочным процедурам, осуществляет анализ рынка поставщиков, определяет оптимальный способ проведения закупки. Проводит закупочные процедуры в соответствии с порядком установленным действующим Регламентом закупок, в запланированные сроки и обеспечивая максимальную экономию с минимальными рисками для Компании.

3. Документирование закупочных процедур

Отвечает за своевременную и соответствующую нормативно-распорядительными документами Компании подготовку закупочной документации для эффективного обеспечения закупочной деятельности. Предоставляет отчетность по закупкам, входящим в зону ответственности.

4. Работа с поставщиками

Проведение переговоров с поставщиками.

5. Взаимодействие с подразделениями Компании

Взаимодействие с функциональными подразделениями Компании, эффективная координация закупочного процесса, создание экспертных и рабочих группы, координация и контроль их работы.

6. Категорийное управление

По решению руководителя, может включаться в кросс-функциональную группу для разработки категорийной стратегии, с целью сбора данных по затратам, анализа потребности, анализа рынка по соответствующей категории, анализа бизнес-требований, документированию разрабатываемой категорийной стратегии.

Требования к работнику:

• Высшее образование (предпочтительно экономическое, техническое).

• Опыт работы не менее 2 лет в сфере закупок.

• Понимание цепочки поставки и цепочки создания стоимости по соответствующим категориям закупок.

• Опыт проведения закупок продукции средней сложности (включая типовую и нетиповую продукцию), а также участия в разработке категорийных стратегий.

• Знание английского языка на уровне переписки (обязательно!).

• Навыки и опыт проведения переговоров с целью получения наиболее выгодных условий закупки продукции для Компании.

• Навыки и опыт проектного менеджмента.

• Сильные коммуникативные навыки, эффективная устная и письменная коммуникация на уровне руководителей внутренних заказчиков и поставщиков, а также инициативность, умение работать в команде, хорошие аналитические способности, системное мышление.

• Опытный пользователь ПК (Excel, Access, PowerPoint).

Цель:

Выполнение годового плана закупочных процедур и разработки категорийных стратегий (в зоне своей ответственности) в запланированные сроки.

• Обеспечение необходимого уровня экономии по результатам проведенных закупочных процедур и экономических эффектов от внедрения категорийной стратегии.

• Выполнение заданных показателей по предотвращению задержек поставок из-за невозможности своевременного размещения заказов.

• Удовлетворенность внутреннего заказчика.