Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Специалист по адаптации и внутренним коммуникациям

Вакансия № 22389840 от компании ГАУ НИ и ПИ Градплан города Москвы на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ГАУ НИ и ПИ Градплан города Москвы.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, 1-я Тверская-Ямская улица, 1/3с2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 22389840 добавлено в базу данных: Суббота, 8 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 22389840:

Прочитано соискателями - 297 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ГАУ НИ и ПИ Градплан города Москвы":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Разработка пакета адаптационных материалов (Welcome training, Handbook, Buddy month, опросные листы для сбора и анализа обратной связи).
  • Проведение программы адаптации для новых и релокированных сотрудников.
  • Проведение Exit интервью.
  • Внедрение программ управления жизненным циклом сотрудника, разработка и внедрение механизмов удержания HiPo и ключевых сотрудников.
  • Ведение базы данных по этапам жизненного цикла сотрудника, построение витрин отчетов, подготовка предложений для разработки управленческих решений.

Требования к работнику:

  • Опыт работы в HR от 1 года по аналогичному направлению.
  • Образование высшее профессиональное.
  • Опыт работы в структурированном HR или интерес к развитию в этой области.
  • Коммуникабельность.
  • Проактивность.
  • Аналитичность.
  • Организаторские способности.
  • Владение программами (СОФТ): Excel, Power Point, Survey Monkey (желательно), Trello (желательно).
  • Уровень владения английским языком не ниже уровня Intermediate.

Условия труда:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ.

  • График работы 5/2, с 09:00 до 18:00 (час перерыва на обед).

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://gradplan.mos.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ГАУ НИ и ПИ Градплан города Москвы

Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?