Директор по персоналу
Вакансия № 23548386 от компании ООО Гуд-Фуд на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Гуд-Фуд.
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 23548386 добавлено в базу данных: Вторник, 11 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 23548386:
Прочитано соискателями - 87 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО Гуд-Фуд":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
В зоне вашей ответственности:- Управление кадровой политикой компании;
- Разработка организационной структуры компании;
- Разработка и систематизация ЛНА (штатное расписание, ПВТР и т.д.), регламентов и должностных инструкций;
- Анализ, координация и контроль работы отдела персонала – рекрутинг, кадровое делопроизводство (в подчинении 3 специалиста по подбору персонала, 1 инспектор по кадровому делопроизводству);
- Анализ и оптимизация всех бизнес-процессов подбора, найма и адаптации сотрудников;
- Построение эффективной системы обучения персонала;
- Активное участие в разработке мотивационных программ для сотрудников;
- Обеспечение компании необходимыми трудовыми ресурсами;
- Построение системы внутреннего резерва компании (развитие и карьерный рост сотрудников);
- Самостоятельный поиск и подбор сотрудников на руководящие вакансии
- Прямое подчинение собственникам компании.
Требования к работнику:
- Обширные знания и практический опыт работы во всех направлениях HR;
- Опыт в должности руководителя департамента персонала не менее 3 лет (сфера пищевой промышленности, общественного питания, ритейл; штатная численность компании от 300 человек);
- Системное мышление, организаторские способности;
- Умение ставить задачи и четко контролировать их выполнение;
- Самостоятельность в принятии решений и при этом исполнительность и способность четко согласовывать ключевые моменты;
- Умение расставить приоритеты;
- Способность аргументированно излагать свою точку зрения.
Условия труда:
- Условия и финальный уровень заработной платы обсуждаются с успешным кандидатом по итогам собеседования;
- График и режим работы 5/2, с 09.00 до 18.00 или с 10.00 до 19.00 (по согласованию)
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.salatov.net - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Продукты питания; Розничная торговля; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):