Рекрутер/Специалист по подбору и адаптации персонала
Вакансия № 24655712 от компании ООО РОСТ, Управляющая компания на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО РОСТ, Управляющая компания.
☑ Основной блок:
Опыт работы: не требуется.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Рочдельская улица, 20.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 24655712 добавлено в базу данных: Понедельник, 10 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 24655712:
Прочитано соискателями - 21 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО РОСТ, Управляющая компания":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
ГК РОСТ – успешная современная компания, лидер в отрасли выращивания овощей закрытого грунта. Мы постоянно улучшаем результаты своей работы, что гарантирует компании стабильный рост.
Миссия компании: «Мы продлеваем жизнь. Растим для вас вкус и пользу в любую погоду».
В холдинг «РОСТ» входит Управляющая компания «РОСТ», Торговый дом «РОСТ»,
16 тепличных комплексов общей площадью 443га и 5 инновационных логистических центров.
Численность сотрудников холдинга – более 8 500.
Обязанности:
- Проводить оценку и анализ рынка вакансий;
- Вести активный поиск и подбор персонала на необходимые вакансии используя различные источники (рабочие сайты, соц. сети, чаты и т.д.), координировать кандидатов на всех этапах;
- Проводить как телефонные, так и очные интервью (включая интервью по компетенциям);
- Взаимодействовать со стейкхолдерами: брифинг по вакансиям, корректировка профиля, организация встреч, запрос обратной связи по кандидатам
- Формировать кадровый резерв;
- Заполнять отчетность по результатам работы на ежедневной основе в программе E-Staff;
- Совместно с руководителем участвовать в адаптации новичков;
- Участвовать в др. проектах HR- отдела (разработка и актуализация материалов по адаптации, организация стратегических сессий и др.)
Мы ждем от вас:
- Высшее образование;
- Опыт подбора (до 10–12 вакансий одновременно). Опыт работы в кадровом агентстве будет преимуществом;
- Желание развиваться в сфере HR;
- Высокую обучаемость, целеустремленность, готовность работать на результат, умение работать в команде и брать на себя ответственность, навыки делового общения.
Мы предлагаем:
- Возможности роста и развития в сфере HR
- Стабильная заработная плата
- Офис в центре Москвы
- Оформление по ТК РФ
- Оплата мобильной связи
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.ghgt.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):