Менеджер по персоналу / HR generalist

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 60000 до 80000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Варшавское шоссе, 148.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 25504415 добавлено в базу данных: Суббота, 25 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "ООО Системы и Технологии в Логистике":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

СТЛ ("Системы и Технологии в Логистике") -

- это 3PL-оператор, основной деятельностью которого является предоставление логистических услуг по доставке сборных грузов автомобильным транспортом в температурном режиме +2…+6С по всей территории России. Мы отгружаем продукцию по еженедельному графику с 8 своих складов, а также со складов партнеров по всей России.

СТЛ — это не только достойные условия труда, работа со сложными и интересными задачами, комфортный рабочий климат и сплочённая команда, но и компания, причастностью к которой можно гордиться.

Мы являемся лидерами своего сегмента и надежным партнером на рынке транспортно-экспедиционных и складских услуг.

Скорость и качество принимаемых решений в процессе управления логистикой напрямую зависят от профессиональной компетентности Сотрудников, поэтому мы уделяем данному вопросу особое внимание при формировании команды и обучении.

Нам нужен коллега - помощник отдела персонала/ HR-generalist, единомышленница с активной жизненной позицией, с желанием развиваться в своей профессии.

Обязанности помощника отдела персонала:

• Частичное ведение кадрового делопроизводства (кадровый документооборот, личные дела и трудовые книжки).
• Полный цикл поиска и подбора персонала всех уровней.
• Сопровождение кандидатов на протяжении всего процесса найма и адаптации.
• Активное взаимодействие с руководителями структурных подразделений при подборе и адаптации сотрудников.
• Помощь в организации и проведении корпоративных и праздничных мероприятий.
• Отчетность по своей работе.

Чтобы стать частью команды СТЛ, тебе необходимо:

• Высшее образование.
• Опыт работы с аналогичным функционалом от 2-х лет и желание развиваться в HR.
• Знание КДП.
• Знание современных технологий в области подбора персонала.
• Грамотная устная и письменная речь, организаторские способности, ответственность, самостоятельность.
• Отличное знание пакета Office и оргтехники.

Мы практикуем индивидуальный подход к потребностям Сотрудников и предлагаем:

• гарантированную своевременную заработную плату (уровень дохода готовы обсудить на встрече);

• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (все положенные льготы и компенсации);

• гибкое время начала рабочего дня: 5/2, с 9 до 18 или с 10 до 19;

• корпоративную мобильную связь;

• дополнительную мотивацию: премия за стаж работы в компании;

• развитую корпоративную культуру, включающую не только развлечения и отдых от трудовой деятельности, но и благотворительные проекты внутри компании;

• возможность обучения и карьерного роста;

• работу в компании, занимающей лидирующие позиции в своем сегменте.

Если ты хочешь стать частью нашей команды, откликнись на вакансию и напиши в отклике: «Хочу стать частью команды СТЛ».

Каждый день имеет значение и дает тысячи возможностей. Возьми свою.

До встречи на собеседовании!

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):