Тренер по продажам

Вакансия № 26099009 от компании ООО Смарт Фарма на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Смарт Фарма.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 26099009 добавлено в базу данных: Среда, 22 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 26099009:

Прочитано соискателями - 38 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Смарт Фарма":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Группа компаний С-Фарм работает на рынке более 3 лет и предлагает только высококачественные препараты и товары премиум сегмента. В нашей команде работают опытные и квалифицированные специалисты и обеспечивают достойный сервис обслуживания. Мы заботимся о наших клиентах и ценим своих сотрудников.

Наши преимущества:

Безупречная репутация
Поддержка и доверие
Амбициозность и развитие
Здоровая, комфортная обстановка в коллективе

Приглашаем в команду влюблённого в свою профессию тренера по продажам.

Что мы предлагаем:

Стабильную и достойную оплату от 75000 + мотивация.
Стабильный график Пн-Пт, с 9:00-18:00.
Оформление в соответствии с ТК РФ.
Скидки на ассортимент товаров.
Возможность воплощения смелых идей и реализация вашего потенциала.

Что нужно делать:

Проводить все виды обучающих материалов и тренингов по продажам, сервису обслуживания, продукции в т.ч. с привлечением представителей брендов.
Подготавливать материалы: презентации, учебные, методические, видео, вебинары.
Планировать, организовывать и проводить обучения в зависимости от запроса.
Проводить оценку эффективности обучения и осуществлять посттренинговое сопровождение.
Выявлять потребность в обучении, формировать план и графики проведения обучающих мероприятий.
Составлять отчетность о проделанной работе.

От вас ожидаем: