Специалист по кадрам

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 80000 до 85000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Каргопольская улица, 9.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 28035912 добавлено в базу данных: Четверг, 27 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "ГБУ Координационный Центр по Межведомственным Проектам Департамента Труда и Социальной Защиты Населения Города Москвы":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

1. Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ и внутренними нормативными документами Учреждения.
2. Подготовка и оформление проектов кадровых приказов.
3. Ведение кадровых журналов в соответствии с номенклатурой дел.
4. Оформление кадровых документов в УАИС Бюджетный учет (прием, увольнение, перевод, перемещение сотрудников, отпуска, и т.д.).
5. Подписание кадровых документов с работниками, формирование личных дел.
6. Контроль отработанного времени и отсутствий при формировании табелей учета рабочего времени, внесение данных в учетную систему.
7. Контроль и ведение графиков выхода сменности работников (суммированный учет рабочего времени).
8. Формирование и контроль соблюдения графика отпусков, своевременное уведомление работников о начале отпуска, оформление приказов на отпуск, на перенос отпуска, контроль остатков дней отпуска сотрудников.
9. Формирование и ведение архива кадровых документов.
10. Составление отчетности (внешней и внутренней).
11. Ведение воинского учета.
12. Другие трудовые функции в соответствии с должностной инструкцией.

Требования к работнику:

1. Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом.
2. Стаж аналогичной работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 2-х лет.
3. Отличное знание трудового законодательства РФ и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, основ кадрового делопроизводства.
4. Знание суммированного учета рабочего времени, графиков сменности, различных систем оплат труда (тарифная ставка, оклад)
5. Знания и навыки работы в программе УАИС Бюджетный учет. 1С Зарплата и кадры государственного учреждения 3.1.5. Владение компьютером: Word, Excel, Outlook - опытный пользователь.
6. Умение правильно распланировать и организовать рабочий процесс.
7. Умение работать в режиме многозадачности.
8. Грамотная устная и письменная речь.
9. Личностные качества: активная жизненная позиция, целеустремленность, системность, ответственность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, внимательность к деталям, усидчивость.
10. Работа с большим объемом документов, способность быстро адаптироваться к изменениям.
11. Отличные коммуникативные навыки.

12. Наличие справки о наличие/отсутствии судимости.

Условия труда:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):