Специалист по работе с персоналом

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Пресненская набережная.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 28053433 добавлено в базу данных: Воскресенье, 2 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "Nikoliers":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Вакансия для начинающих и амбициозных HR-специалистов, желающих развиваться в компании международного уровня.

Nikoliers - ведущая консалтинговая компания полного цикла в сегменте коммерческой и жилой недвижимости. Свою деятельность в России компания начала в 1994 году в качестве представительства международного бренда Colliers. Компания принимала активное участие в формировании профессионального рынка недвижимости в России и заложила высочайшие стандарты работы, основанные на лучших международных и локальных практиках. 7 марта 2022 года компания вышла из состава международной сети Colliers и продолжает работу в России под независимым брендом. На сегодняшний день в офисах Nikoliers в Москве, Санкт-Петербурге и обособленных подразделениях работает свыше 600 сотрудников.

Преимущества работы в наше команде:

• Реальные перспективы профессионального и личностного развития.
• Возможность работать самостоятельно, проявлять свой потенциал.
• Обучение за счёт средств работодателя (внутреннее/внешнее).
• Рабочее место в комфортабельном офисе с панорамным видом на Москву (Москва-Сити, БЦ "Башня на набережной", 52 этаж).
• Дружный и открытый к общению коллектив настоящих профессионалов, у которых есть чему поучиться.
• Свежие фрукты каждую среду.
• Участие в корпоративных мероприятиях.

Задачи:

• Полный цикл подбора специалистов (офисные вакансии, инженерный состав).
• Формирование внешнего кадрового резерва в программе E-staff.
• Организация онбординга специалистов.
• Помощь в организации корпоративных мероприятиях.
• Аналитика, мониторинг заработных план.

Ожидания от кандидата:

• Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года.
• Успешный опыт закрытия разноплановых вакансий.
• Навыки работы с ресурсами для поиска кандидатов.
• Навыки создания презентаций.
• Готовность оперативно выйти на работу в офис.

Личностные качества: проактивность, доброжелательность, аналитические способности, желания развиваться в HR-сфере.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):