Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



HR-менеджер (Менеджер по персоналу)

Вакансия № 28165277 от компании Наука Подбора на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Наука Подбора.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: от 150000 до 150000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 28165277 добавлено в базу данных: Понедельник, 3 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 28165277:

Прочитано соискателями - 43 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Наука Подбора":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Наш бренд Euphoria, основанный в 2017 году - это команда в 100 человек, которая занимается производством и реализацией собственного бренда женской одежды для спорта и активного отдыха. Мы представленны на маркетплейсах Wildberries, Ozon, Lamoda, СберМегаМаркет, Яндекс Маркет и Kaspi, а также офлайн-магазинах России.

Наши цели на текущий год вырасти в три раза за счет расширения ассортиментной матрицы и укрепления позиций бренда, а также усиление команды за счет переосмысления организационной структуры компании. Мы понимаем, что впереди еще очень много интересных HR-задач по подбору и адаптации персонала. Поэтому сегодня мы ищем менеджера по подбору персонала, который готов взять на себя реализацию HR-стратегии.

Станьте частью нашей команды - нашей семьи, получив ценный опыт в развитии крупной современной компании.

Задачи, которыми сотрудник займется в первую очередь

  • Знакомство с персоналом компании

  • Актуализировать и закрыть текущих потребностей в подборе персонала

    • Офис: Продакт-менеджер, Менеджер по закупкам, Аналитик, Аккаунт-менеджер по маркетплейсам, Младшие менеджеры по маркетплейсам

    • Производство: Технолог на производстве, Мастер производства

Основные задачи

  • Выявление потребностей и точечный подбор персонала

  • Введения новых сотрудников в должность (адаптация сотрудников), развитие наставничества и контроль прохождения испытательного срока

  • Формирование внешнего и внутреннего кадрового резерва

  • Осуществление exit interview для выявление причин текучести кадров и разработки мероприятий по снижению коэффициента текучести

  • Помощь в разработке собственного обучающего кластера

Мы в поиске менеджера, который обладает следующими компетенциями и опытом

  • Опыт работы в HR от 3 лет

  • Опыт подбора офисных специалистов

  • Опыт введения новых сотрудников в должность (адаптация сотрудников)

  • Опыт формирования отчетов (презентации, таблицы, графики и опросники)

  • Приветствуется опыт подбора производственного, складского или торгового персонала

  • Приветствуется опыт массового подбора персонала

  • Приветствуется опыт внедрения системы обучения и стажировки собственного персонала

  • Приветствуется постоянная потребность в поиске современных инструментов подбора

А также такими личностными качествами, как:

  • Самостоятельный/ая

  • Пунктуальный/ая

  • Порядочный/ая

  • Открытый/ая

  • Инициативный/ая

  • Доброжелательный/ая

  • Коммуникабельный/ая

Со своей стороны мы предлагаем:

  • Гибридный формат работы: 1-2 раза в неделю в офисе по адресу г. Химки, Транспортный проезд 2

  • График работы: 5/2, 9-18

  • ЗП на руки: 150 тыс. (100 тыс. фиксированный оклад + 50 тыс. KPI)

Если вы изучили вакансию и готовы заполнить нашу анкету, чтобы мы могли пригласить вас на интервью (собеседование), то укажите пожалуйста свой номер телефона, на котором есть WhatsApp, куда мы сможем отправить ссылку на нашу анкету

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://www.instagram.com/teymurshirin/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Наука Подбора

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?