Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



HR BP

Вакансия № 30232253 от компании MAXMA.com на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании MAXMA.com.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Малая Семёновская улица, 3Ас1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 30232253 добавлено в базу данных: Четверг, 13 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 30232253:

Прочитано соискателями - 69 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "MAXMA.com":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Привет! Меня зовут Лев Хурумов, я сооснователь MAXMA.com

MAXMA (от Max Marketing) – это технологичный SaaS-продукт, гарантировано повышающий продажи в ритейле на ~25%. Среди наших клиентов XIAOMI, NOVIKOV GROUP, Paolo Conte, Alena Akhmadullina, Letique, Suprotec и еще 200+ довольных сетей. Ранее почти тем же составом делали CRM в Lamoda.ru

Что тебя ждет:

1. Рекрутмент – основная задача на первое время. До конца года нужно нанять этих ребят:

  • Senior Product Manager / CPO

  • Project Manager

  • Sales Director

  • Business Developer (Senior)

  • Frontend Developer (Middle)

  • CRM маркетолог

  • Event менеджер

2. Далее приоритет будет на эти задачи:

  • Развитие ключевых сотрудников (определение ожиданий, помощь в составлении плана по росту внутри компании)

  • Exit-интервью

  • Развивать HR бренд

  • Разработать системы грейдов

  • Организация посиделок и корпоративов, поздравлений команды с днем рождения

3. Кадровое делопроизводство здесь можно выдохнуть) большую часть возьмет на себя наш бухгалтер.

4. Задача со звездочкой – стать HR-Директором (если будет получаться /будет желание расти).

Требования к работнику:

  • Опыт подбора управленческих и линейных позиций / от 2х лет

  • Опыт решения задач по адаптации и развитию сотрудников

  • Опыт и живой интерес к развитию корпоративной культуры, построению HR бренда

Будет преимуществом:

  • Работа HR в маркетинговых агентствах/ компаниях, занимающихся B2B продажами/ IT компаниях

  • Опыт HR generalist

Работа в MAXMA – это:

  • Возможность реализовать крутой продукт, без бюрократии, в стабильной растущей компании (+60% год к году, без инвестиций)
  • Гибридный график работы с гибким началом рабочего дня
  • Официальное трудоустройство с белой зарплатой
  • Прозрачную мотивацию (Высокий оклад / KPI)
  • MacBook M2 (или аналог на Windows)
  • Аккредитованная IT-компания (отсрочка, льготная ипотека)

Хочешь сделать мир лучше с помощью IT?

Откликайся ??

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://maxma.com/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) MAXMA.com

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; Телекоммуникации, связь; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?