Менеджер по персоналу в единственном лице (строительство)

Вакансия № 30522189 от компании ООО Мединвестгрупп на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Мединвестгрупп.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: до 160000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 30522189 добавлено в базу данных: Четверг, 23 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 30522189:

Прочитано соискателями - 14 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Мединвестгрупп":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Группа Компаний в рамках строительных проектов открывает вакансию Менеджер по персоналу (работа в единственном лице)

В нашем портфеле объектов собраны передовые медицинские комплексы, реализованные более чем в 50 городах России.

Мы ищем профессионала своего дела (в области кадрового администрирования и подбора в сфере строительства) нацеленного на результат с высоким уровнем личной ответственности.

Обязанности работника:

Cамостоятельное ведение КДП (до 50 сотрудников);
Подбор персонала (эксперты, руководители подразделений, ГИП);
Формирование системы нематериальной мотивации;
Реализация проектов направленных на развитие корпоративной культуры;
Планирование и организация корпоративных мероприятий, работа с подрядчиками;
Участие в кросс-функциональных проектах;
Организация системы адаптации персонала;
Консультирование руководителей отделов по вопросам управления персоналом и трудового законодательства

Требования к работнику:

Опыт работы в единственном лице;
Отличное знание ТК РФ и последних изменений;
Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала, кадровое делопроизводство, корпоративная культура и др.);
Уверенное владение 1С ЗУП 8.3; пакетом офисных программ;
Высокий лидерский потенциал;
Дипломатичность, умение разрешать конфликтные ситуации;
Умение работать в режиме многозадачности.