Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Senior/Team Lead UX-Исследователь

Вакансия № 31065315 от компании Markswebb на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Markswebb.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Большая Новодмитровская улица, 23с2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 31065315 добавлено в базу данных: Пятница, 14 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 31065315:

Прочитано соискателями - 15 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Markswebb":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы ищем UX-исследователей уровня TEAM LEAD, которые будут работать в проектных командах по аудиту цифровых сервисов и исследованию лучших практик цифрового клиентского опыта.

Какие задачи вам предстоит решать:

  • Изучать предметную область исследуемых сервисов (например, особенности платежных банковских продуктов) через открытые источники данных, экспертные интервью и личный опыт
  • Изучать пользователей, их привычки, ожидания и боли через глубинные интервью, дневниковые исследования и анализ публичных отзывов
  • Оценивать удобство цифровых сервисов и выявлять UX-проблемы в сервисах, проводя UX-тесты и кабинетное UX-аудирование
  • Строить CJM
  • Быть наставником, делиться опытом с исследователями, оценивать их работу и давать конструктивную обратную связь
  • Сравнивать конкурирующие сервисы, используя собственные системы оценок Markswebb
  • Находить и описывать лучшие практики решения отдельных пользовательских задач в цифровых сервисах
  • Формировать отчёты с рекомендациями по улучшению пользовательского опыта

Вам предстоит работать в команде от 3 до 6 человек. Отдельный проект по аудиту или исследованию занимает, в зависимости от масштаба, от 3 недель до 4 месяцев. Консалтинговые проекты идут от 3 месяцев до 1 года.

Кто нам подходит:

  • Любопытные и внимательные люди, которые широкий кругозор в использовании цифровых сервисов

Мы ожидаем:

  • Опытом работы в сфере UX-исследований/маркетинговых/социологических/ психологических исследований от 2-3 лет
  • Опыт в наставничестве/обучении сотрудников
  • Ориентир на развитие и быстрый рост исследовательской квалификации и экспертизы в цифровых сервисах.

Возможности:

  • Быстрый рост квалификации: исследователь уровня Senior повышает грейд до Team Lead команды UX-исследователей за 9-12 месяцев (в зависимости от бэкграунда)
  • Принимать участие в создании и развитии цифровых сервисов, которыми пользуются миллионы человек
  • Доступ к наработанной базе знаний агентства, позволяющей быстро обучаться и эффективно работать
  • Получить экспертный уровень понимания UX-проблем, способов их выявления и исправления;
  • Работать в команде квалифицированных исследователей, групхэдов и директоров, перенять их опыт

Взамен за твое время и опыт, мы предоставляем:

Комфортные условия:

  • Возможность гибридного формата работы (мы за work life balance) c гибким началом дня с 9 до 11
  • Просторный экологичный офис в стиле лофт на м. Савёловская. Семь минут пешком до «Флакона» и «Хлебзавода», много мест для обеда и отдыха. Удобная транспортная развязка на Дмитровской
  • Кофемашина, свежие фрукты, стол для пинг-понга (турниры по теннису с призовым фондом), приставка, лаунж зона с качелями
  • Friendly атмосфера: отсутствие дресс-кода, все общаемся на “ты”, пицца и вино по пятницам

Заботимся о сотрудниках:

  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня + оплачиваемый отпуск и больничные
  • ДМС с широкой сетью клиник по всей Москве, включая стоматологию (после 9 месяцев работы)
  • Скидки на SkyEng
  • Полноценный индакшн и онбординг
  • Профессиональный и карьерный рост
  • Обучение: внутреннее (hard-skills)
  • Зарплата 2 раза в месяц (обсуждаем с каждым кандидатом)
  • Ежегодная премия за качество работы

Markswebb:

  • С 2010 года мы ключевые эксперты рынка UX|UI, особенно в области финтеха
  • ключевая экспертиза - пользовательский и клиентский опыт (ux/cx)
  • среди наших клиентов: Альфа Банк, ВТБ, Райффайзенбанк, МКБ, Газпромбанк, Мегафон, X5 Retail Group, Philip Morris и др.
  • наши ключевые проекты – UX-аудиты цифровых сервисов, аудиты клиентского опыта в смешанном (цифровом и физическом) взаимодействии, сравнительные исследования и бенчмарки конкурирующих цифровых сервисов, поиск лучших практик в цифровом клиентском опыте (включая зарубежный), консультирование цифровых команд ведущих российских и зарубежных компаний сегментов финтеха, бигтеха и e-com

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://markswebb.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Markswebb

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?