Ведущий менеджер по подбору персонала
Вакансия № 32051922 от компании ExSkills на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ExSkills.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 120000 до 150000 руб..
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Трубная улица, 12.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 32051922 добавлено в базу данных: Четверг, 6 марта 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 32051922:
Прочитано соискателями - 16 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ExSkills":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Стабильная компания, более 15-ти лет успешно работающая в сфере производства замороженных десертов "Чизберри", в связи с активным развитием открывает новую должность: ведущий менеджер по подбору персонала!
Формат работы-офисный, возможен гибрид -4\1.
Расположение офиса: ст м. "Цветной бульвар"-460 м. В шаговой доступности: ст.м "Трубная"-200 м, "Сухаревская" - 700 м.
Что мы предлагаем:
-
работу в стабильной российской компании;
-
комфортабельный офис: БЦ "Миллениум Хаус" ул. Трубная,12.;
-
официальное трудоустройство;
-
возможность карьерного и профессионального роста;
-
скидку на продукцию компании;
-
5/2 с 9 до 18 час;
-
перспектива роста до руководителя отдела подбора персонала.
Что нужно делать, с чем работать:
-Управлять направлением подбора в компании (точечный и массовый), есть рекрутер на массовый подбор;
-Поиск и подбор персонала самостоятельно: в среднем 5-6 вакансий точечных, 15-25 массовых (есть сезонность);
- Анализ каналов привлечения соискателей;
- Размещение вакансий на самых эффективный ресурсах;
- Сорсинг резюме;
- Проведение телефонных интервью;
-Оценка кандидатов;
- Организация и участие в Видео-интервью руководителей с соискателями;
- Организация и участие в проведении собеседований и оценочных мероприятий с кандидатами (телефонное и личное интервью);
- Координация встреч кандидатов с руководителем;
- Формирование внутреннего кадрового резерва;
- Мониторинг рынка труда;
- Ведение различной отчетности для анализа HR-метрик,
Какого сотрудника мы бы хотели видеть:
- с опытом подбора специалистов, руководителей, топ-менеджмента;
-со знанием основных бизнес-профессий (маркетологи, продажники и т. д), и их конечного продукта;
- с умением оценивать кандидата на этапе резюме;
- владеющего различными методиками оценки персонала;
-с аналитическими способностями, знанием инструментов аналитики;
-с управленческими навыками;
- образование в направлении Управление персоналом как преимущество.
Помимо профессиональных навыков для нас важны:
- Грамотная речь;
- Навыки проведения телефонного интервью, очного собеседования;
- Нацеленность на результат;
- Многозадачность;
- Умение презентовать компанию и вакансию;
- Стрессоустойчивость;
- Позитивный настрой;
-Самостоятельность.
Если Вы увлечены профессией, желаете реализовываться в своей работе – откликайтесь на нашу вакансию, возможно, мы ищем именно Вас!
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - https://exskills.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):