Менеджер по корпоративной культуре

Вакансия № 32172262 от компании Т-Банк на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Т-Банк.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 110000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 32172262 добавлено в базу данных: Пятница, 31 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 32172262:

Прочитано соискателями - 7 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Т-Банк":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Управление обработки данных в поисках менеджера, который будет создать незабываемые корпоративные мероприятия.

Вас ждут интересные задачи, связанные с организацией и координацией различных активностей. Вы будете составлять контент-план, контролировать бюджет, а также заниматься внедрением геймификации.

Приглашаем вас стать частью команды, где вы сможете проявить свой потенциал и внести значимый вклад во внутреннюю корпоративную культуру.

Мы предлагаем

Достойный доход от 110 000 RUB: оклад + годовой бонус по результатам работы.
Гибридный формат: 2 дня в неделю работа в комфортном офисе БЦ «Мирлэнд» (м. «Дмитровская»), остальные дни — из дома. Работа предполагает периодические командировки.
Предоставляем необходимое оборудование (ноутбук, гарнитура, мышь) для работы.
График 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00.
Оформление по ТК РФ.
Заботу о здоровье: ДМС со стоматологией и телемедициной, страхование жизни, частичную компенсацию расходов на спорт.

Почему стоит выбрать именно нас

Доступ к платформе обучения и развития Тинькофф Апгрейд: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.
Well-being-программа, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами.
Геймификация T-game с крутыми наградами: редкие серии мерча, гаджеты и другие полезные мелочи.
Льготное кредитование, скидки и акции от партнеров компании.

Чем предстоит заниматься

Определять потребности и проблемы сотрудников.
Определять контент-стратегию и контролировать соблюдение контент-плана в блоге Управления.
Разрабатывать и контролировать календарь мероприятий на год.
Организовывать мероприятия для Управления, в т.ч. для улучшения HR-бренда.
Контролировать бюджет в рамках конкретных мероприятий.
Заниматься внедрением геймификации: инициация новых форм заданий/конкурсов.

Кого мы ищем

У вас есть опыт работы в сфере корпоративной культуры/event или внутренних коммуникаций от 6 месяцев.
Обладаете знаниями event-индустрии Москвы.
Имеете отличные навыки коммуникации, умеете грамотно и структурированно излагать мысли.
Обладаете навыками планирования, организации и контроля.
Способны эффективно управлять сроками.

Откликайтесь, мы ждем вас в нашей команде!