Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Копирайтер

Вакансия № 34433287 от компании Doczilla на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Doczilla.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: от 80000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, улица Бутырский Вал, 10.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 34433287 добавлено в базу данных: Суббота, 8 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 34433287:

Прочитано соискателями - 5 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Doczilla":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Привет! Это Элина, редактор Doczilla.

Я ищу в команду контент-маркетинга Doczilla копирайтера, готового разобраться в том, чем живет бизнес и как ему помочь повысить прибыль с помощью информационных продуктов. Специалиста, который хочет вырасти до редактора.

Doczilla — это аккредитованная IT-компания. А Doczilla Pro — наш продукт, первая в России СLM-платформа с искусственным интеллектом, которая автоматизирует всю работу с документами в небольших ИП, банках и госсекторе. Наша платформа избавляет специалистов от рутины, экономит им десятки часов в месяц и сохраняет нервы. Бизнесу помогает существенно снижать риски, сокращать расходы и зарабатывать больше. Мы выросли из конструктора документов до этого рубежа всего за три года.

Продолжаем расти дальше — ищем в команду контента специалиста, который возьмет на себя работу с текстами. Это кейсы, информационные статьи в блог и посты в Telegram-канал. Мы ждем, что ты будешь постепенно осваивать новые навыки и станешь редактором.

Если хочется работать с текстами автономно, а перспектива брать интервью у спикеров вызывает дискомфорт — вакансия не подойдёт Это не плохо: обязательно найдутся другие вакансии для твоего стиля работы)

Какие навыки потребуются?

  • Умение писать продуктовые кейсы. Суперсила Doczilla — решение задач наших клиентов. Процесс и результат нужно упаковать в продающие маркетинговые материалы.
    Если опыта с кейсами нет, попробуй сделать тестовое задание. Возможно это будет не так сложно, как кажется)
  • Навык работы с социальными сетями. Сейчас это Telegram-канал платформы — развлекательный, обучающий и продающий инструмент.
    Для телеграм-канала нужны регулярные посты, контент-план и продумывание визуала (у нас есть дизайнер).
  • Умение хорошо структурировать объемные материалы. Мы задали высокую планку качества статей и хотим ее придерживаться. Любую сложную статью можно сделать читаемой и понятной если логично структурировать.
  • Умение писать SEO-статьи так, чтобы они оставались полезными.
  • Хорошие софт-скиллы. Они потребуются, чтобы брифовать коллег, договариваться и брать интервью у внешних спикеров. Солидная часть работы завязана на общении с другими людьми.
  • Понимание принципа работы с текстами в b2b секторе.
  • Твое желание продумывать визуал для материалов. Если нет опыта/навыка — поможем.
  • Английский язык уровня В1/В2 не обязателен, но будет хорошим подспорьем в работе: поможет собирать материалы для статей.

Что мы ценим в коллегах?

  • Самоорганизацию. Большая часть команды Doczilla — распределенная, и мы работаем без трекеров. Поэтому умение организовать свою работу и закрывать задачи вовремя очень важно.

  • Автономность. Мы не стоим над душой и не контролируем каждый шаг, потому что уважаем коллег как специалистов. Закономерно ждем, что ты умеешь самостоятельно искать решения и ответы. Но если помощь действительно нужна — всегда протянем руку.

  • Азарт исследователя. Продукт двигают вперед не готовые идеи кого-то «сверху», а желание каждого в команде сделать лучше, чем сейчас.

  • Доброту. В Doczilla мы бережны друг с другом и открыто обсуждаем возникающие вопросы. Наша команда построила нетоксичное рабочее пространство и для нас важно его сохранить.

Что у нас интересного?

  • Сплоченная команда, которая готова помочь, если что-то идет не так.

  • Оклад + реальный kpi после прохождения испытательного срока.

  • Прозрачная система грейдов твоего роста по должности и зарплате.

  • Обучение внутри компании.

  • Оплата обучения на профильных курсах.

  • Удаленная работа или красивый офис в Москве (5 минут от метро «Белорусская» и бариста бесплатно наливает кофе).

  • Билеты и отель на ежегодный съезд команды со всего мира в Москве.

Пожалуйста, откликайся на почту нашего HR (смотри в контактной информации), присылай 4-6 твоих лучших работ релевантных вакансии (если есть — кейсы) и любимого динозавра.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://doczilla.pro/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Doczilla

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?