Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Рекрутер в digital-агентство

Вакансия № 36579431 от компании Lead Zeppelin на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Lead Zeppelin.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: от 70000 руб. за месяц.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36579431 добавлено в базу данных: Четверг, 20 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 36579431:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Lead Zeppelin":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Ты хочешь влиять на будущее компании через людей? Хочешь строить карьеру в рекрутинге и находить тех, кто делает невозможное возможным? Тогда эта вакансия для тебя!

Мы ищем рекрутера, который будет не просто закрывать вакансии, а собирать команду рок-звезд, которая приведет нас к новым вершинам!

Кто мы:
Генерируем нашим клиентам лиды контекстной и таргетированной рекламой, SEO, настраиваем геосервисы и помогаем разобраться, как работает digital-маркетинг.

Разбираемся в маркетинге автодилеров, интернет-магазинов косметики и ювелирки, и частных школ и детских садов.

Работаем 12 лет, более 200 проектов по всей РФ и за рубежом. Среди них: Сигма Моторс, Элан-Моторс, Шувалово-Моторс, DB Schenker, Владимир Михайлов, ВШЭ.

Мы - сертифицированные партнеры Яндекс и CallTouch.

Нас отличает характер. Вот что находится в ДНК нашей компании:

  1. Личная ответственность за результат своей работы. Внутреннее стремление сделать работу на отлично.

  2. Работоспособность и трудолюбие. Готовность вкладывать в работу больше времени, чем полагается по обязанностям.

  3. Обучаемость. Желание развиваться в знаниях и результатах своей работы. Интерес к самой работе, как профессии.

  4. Командность. Готовность работать на общий результат команды столь же активно, как и на личный.

Что ты будешь делать:

  • Размещать вакансии и привлекать внимание специалистов через платформы, соцсети и другие каналы.

  • Проводить интервью и находить тех кандидатов, которые подходят нам

  • Создавать базу кандидатов, чтобы мы всегда могли выбрать лучших.

  • Организовывать процесс найма от начала до конца

  • Помочь нам решить ключевую задачу: найти двух ключевых сотрудников для расширения компании — маркетолога-лидогенератора и sales-менеджера

Что ты получишь у нас:

  • Реальное влияние: твоя работа напрямую скажется на наших результатах. Чем сильнее будет команда — тем выше мы сможем взлететь!

  • Поддержка: мы поможем прокачать твои навыки, здесь ты станешь профессионалом.

  • Достойная оплата: фиксированный оклад (55 000) и бонусы за результаты (25 000 за кандидата после ИС) и стабильные выплаты

  • Удаленная работа с возможностью самостоятельно планировать свой рабочий день, без тотального контроля

  • Команду профессионалов, которые любят свое дело, развиваются, делятся знаниями и поддерживают друг друга .

  • Оптимальный баланс задач: мы ценим качество работы и даем возможность нанимать качественно, без излишнего давления, с адекватным количеством вакансий

  • Разнопрофильные вакансии: ты сможешь работать как с нашими внутренними задачами, так и помогать клиентам.

  • Конкурентный условия на рынке для кандидатов

  • Точечный подход к подбору: мы требовательны к кандидатам, нам важно находить “рок-звезд”

Что мы хотим видеть у тебя:

  • Опыт работы в рекрутинге

  • Умение определять не только hard-, но и soft skills, чтобы находить тех, кто идеально впишется в нашу культуру.

  • Любовь к поиску. Ты горишь идеей находить тех, кто делает проекты незабываемыми.

  • Желание расти и становиться экспертом.

Мы ожидаем от тебя пополнения нашей команды рок-звездами Digital-маркетинга и создание кадрового резерва! Ты умеешь делать то, что нам нужно и у тебя загорелись от вакансии глаза? Тогда ждем твоего отклика

В сопроводительном письме расскажи, пожалуйста, о своём опыте: какой опыт в рекрутинге ты имеешь и каких результатов добился.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://leadzeppelin.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Lead Zeppelin

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?