Владелец продукта (Школа архитекторов)
Вакансия № 36651742 от компании Сбер для экспертов на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Сбер для экспертов.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 36651742 добавлено в базу данных: Понедельник, 24 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 36651742:
Прочитано соискателями - 2 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Сбер для экспертов":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Команда Школы ИТ-архитекторов Sber находится в поиске владельца продукта с опытом разработки учебного контента с применением Agile-подходов.
Наша цель - превратить изучение сложных технических дисциплин в увлекательный и эффективный процесс, который будет сопровождать ИТ-специалиста на всех этапах его профессиональной деятельности - от азов профессии до самых ее вершин.
Обязанности работника:
- организует работу Школы архитекторов для достижения поставленных целей с применением agile-подходов
- управляет сводным бэклогом проектов, обеспечивает ведение задач в Jira и построение необходимых отчетов
- принимает участие в планировании бюджета, штатного расписания, необходимых ресурсов и т.п. в соответствии с графиками планирования;
- формирует внутренние процессы и регламенты разработки и внедрения учебных материалов, обеспечивает соблюдение общебанковских процессов и ВНД
- обеспечивает высокое качество разрабатываемых учебных материалов, достижение целевых показателей CSI (customer satisfaction index - показатель удовлетворенности заказчика), рассчитываемых по утвержденной на отчетный период времени методике
- организует рабочее информационное пространство команды: база знаний - в Confluence, бэклог задач - в Jira, репозиторий контента - в BitBucket
- обеспечивает сбор, анализ и публикацию аналитики процесса обучения, включая прогресс регулярного и обязательного обучения, обратную связь, и т.п., в том числе для предоставления руководству Банка
- принимает участие в разработке всех видов проектных и учебных материалов в части общепедагогического подхода, а также с точки зрения эффективности, контролирует соблюдение соответствию DoD (definition of done - критерии готовности)
- организует процесс публикации и доставки учебного контента до конечных пользователей
- для решения поставленных задач при необходимости делегирует полномочия сотрудникам команды Школы, организует и привлекает специалистов из смежных подразделений или внешних поставщиков
- активно применяет навыки программирования и разработки контента для решения сложных задач и наставничества команды.
Требования к работнику:
- опыт управления кроссфункциональными командами по Agile-методологии. Знание и принятие манифеста Agile, владение Scrum на уровне Scrum Master
- практический опыт в педагогической сфере (преподавание в высших учебных заведениях, авторская разработка и ведение курсов на образовательных площадках, написание учебников и методических пособий и т.п.)
- практический опыт разработки технических тренингов и/или мультимедийной технической документации;
- знание распространенных теорий обучения и методов педагогического дизайна
- наличие портфолио образовательных проектов (разработанные курсы, участие в тематических коммьюнити, участие в конференциях)
- подтвержденный опыт использования средств разработки образовательного контента (iSpring, Adobe Captivate, Articulate Storyline последних версий) и публикации их в системах электронного обучения, офисных пакетов, графических приложений, средств видеомонтажа.
- экспертное владение средствами совместной работы и управления проектами и процессами, умение адаптировать процессы для эффективного достижения поставленных целей по качеству обучения
- опыт разработки программного обеспечения (коммерческая разработка - существенный плюс) и администрирования сложных сетей.
Условия труда:
- комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
- возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
- ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- ипотека для сотрудников выгоднее до 4%
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.sberbank-talents.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):