Партнер по талантам \ Talent partner
Вакансия № 36720993 от компании Т-Банк. Бизнес и процессы. HR на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Т-Банк. Бизнес и процессы. HR.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, улица Грузинский Вал, 7.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 36720993 добавлено в базу данных: Вторник, 25 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 36720993:
Прочитано соискателями - 3 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Т-Банк. Бизнес и процессы. HR":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Чем нужно будет заниматься
- Создание единого UX для сотрудников и HRBP по T&D процессам.
- Сопровождение HR плана курируемой функции в части обучения и развития в соответствии с запросами и фокусом развития бизнеса. Подборка инструментов и помощь в их реализации.
- Работа с ad-hoc запросами: планирование комплексного командного развития, подбор обучения, talent консультации, взаимодействие с Центрами экспертиз обучения и развития и другое.
- Запуск и сопровождение Цикла talent management в курируемой функции (выстраивание и сопровождение системы управления талантами, их категоризация, планирование и реализация дальнейших шагов по развитию и т.д.).
- Работа с аналитикой - результаты и покрытие инструментами развития, оценки и роста. Коммуникация и инсайты, проработка рекомендаций и возможных действий на основании данных с HRBP и Центрами экспертиз.
- Проектная активность в рамках T&D инициатив на уровне курируемой функции или банка.
Что мы ждем от кандидата
- Опыт работы в центре экспертиз T&D и/или в роли HRBP, T&D партнера от 3 лет в компаниях с развитым циклом Performance & Talent менеджмента
- Знание современных инструментов оценки, T&D практик, построения систем управления талантами
- Опыт реализации T&D проектов
- Знание рынка (насмотренность) решений и провайдеров в области T&D
- Высокий уровень seniority
- Свободное взаимодействие со сложными стейкхолдерами и менеджментом разного уровня
- Навыки фасилитации
Мы предлагаем
- Работу в офисе у метро «Белорусская». График работы — гибридный
- Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
- Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
- Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером
- Бесплатные завтраки и обеды в нашем кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
- Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
- Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
- Три дополнительных дня отпуска в год
- Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.tinkoff.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):