Консультант практики стратегический консалтинг и операционная эффективность (стажёр/ интерн)

Вакансия № 36750640 от компании ЭКОПСИ Консалтинг на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ЭКОПСИ Консалтинг.

☑ Основной блок:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 или свободный (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Новодмитровская улица, 2к1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36750640 добавлено в базу данных: Вторник, 18 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36750640:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ЭКОПСИ Консалтинг":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

ЭКОПСИ Консалтинг – одна из крупнейших компаний в области управленческого консалтинга, более 30-ти лет успешно реализует масштабные проекты для компаний 20+ отраслей бизнеса России и СНГ.

В настоящее время мы развиваем проекты в сфере стратегического консалтинга и ищем в команду начинающего специалиста (интерна), способного быстро включиться в проекты нашей практики, а со временем – вырасти в опытного консультанта и самостоятельную боевую единицу.

Для нас консультант это тот, кто:

не боится новых задач, которых ни разу не делал;
готов погружаться и разбираться в абсолютно новой для себя теме/ изучать различные компании и направления бизнеса;
любит искать информацию в разных источниках и делиться ей с командой;
умеет или готов учиться оформлять материалы для клиента;
участвует в исследованиях любого типа: проводит фокус-группы, интервью, анализирует данные и формулирует выводы;
готов много общаться, как в команде внутри компании, так и с представителями клиента.

Что мы хотели бы увидеть у кандидата:

высшее образование или последний курс ВУЗа по направлениям: экономика, финансы, менеджмент, технические специальности;
участие в кейс-чемпионатах или опыт решения профильных кейсов во время обучения;
интерес к бизнесу, финансовым показателям компании, построению стратегии развития компании или отдельных функций;
хорошие коммуникативные навыки;
готовность к командировкам – это может быть 1 день, а может быть несколько недель у клиента, где мы будем изучать бизнес-процесс и собирать информацию. Если ты пока только учишься, то с учетом возможного совмещения с учебой;
продвинутые навыки работы с Excel, Power Point;
минимальный опыт работы (0,5 года) будет хорошим преимуществом.

Как живет ЭКОПСИ:

Внутри команды ЭКОПСИ царит культура стартапа, хотя мы уже больше 30-ти лет на рынке.
Мы предоставляем реальную возможность проявить инициативу. Ты можешь брать на себя большую ответственность.
Мы на «ты» даже с управляющими партнерами компании.
Результаты твоей работы могут повлиять на бизнес-показатели крупных российских и международных компаний.
Мы делаем самые разные проекты, которые могут длиться от одного дня до нескольких лет.
Нам неважно, где и сколько ты работаешь. Важен результат, которого ты достигаешь.

Что мы готовы предложить:

Гибкий график работы, работа как в офисе, так и удаленно;
«Белый» доход: фиксированная зарплата;
Бонусы по результатам достижения целей по проектам;
ДМС (после прохождения интернатуры).

Этапы отбора:

Конкурс резюме;
Тестирование;
Кейс;
Интервью;
Оффер.

Что тебя ждёт в ЭКОПСИ

Культура свободы и ответственности

Мы любим талантливых, высоко результативных людей и даём им «карт-бланш» для работы и творчества. У нас никто не будет контролировать, где и сколько ты работаешь, главное ? результат. Кстати, бонус у нас без верхней планки — сделай столько, сколько сможешь.
Интеллектуальная среда

Тебя ждут задачи, над которыми хочется думать. И выбрать ты их сможешь сам в любой из 20+ практик разного профиля. Тебя будут окружать действительно умные люди, у которых интересно учиться. За кофе и на встречах у нас бурлят дискуссии, в диалоге рождаются новые смыслы и идеи — у тебя всегда найдется, “об кого” подумать.
Масштабные проекты, приносящие пользу

Работа должна иметь смысл. Для нас он в том, чтобы помогать бизнесам расти и развиваться. Меняя компании, мы делаем лучше жизни тысяч людей, городов и даже страны — и это невероятно заряжает.